Pengumuman Rekrutmen PT. PLN (Persero) Tingkat S1/D4/D3 tahun 2011 Penempatan Seluruh Indonesia
1. Persyaratan:
# Jenis Kelamin Laki-laki
# Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan
# Mahasiswa UGM Semester Akhir yang sedang/telah menyelesaikan Tugas Akhir atau Lulus S1/D4 atau D3
Batas Usia :
* S1 : Kelahiran 1985 dan sesudahnya
* D3 : Kelahiran 1987 dan sesudahnya
# IPK :
* IPK > 2,60 untuk Teknik
* IPK > 2,90 untuk Non Teknik
#Tinggi Badan > 155 cm
# Kacamata < -4(minus 4)
# Tidak Buta Warna
2. Mengisi data pendaftaran dan menyerahkan berkas lamaran di www.ecc.ft.ugm.ac.id tanggal 15 Agustus 2011 - 6 September 2011
* Kelengkapan berkas lamaran :
1. Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Kepala Divisi Pengembangan SDM dan Talenta
2. Riwayat Hidup (CV)
3. Copy akte kelahiran
4. Copy Ijasah/keterangan lulus yang dilegalisir
5. Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisir
6. Copy KTP
7. Pasfoto terbaru ukuran 3x4 sebanyak 2 lembar
8. Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D3 yang meneruskan S1), wajib melampirkan :
o Transkrip nilai D3 yang dilegalisir
o Ijazah D3 yang dilegalisir
3. Apabila terdapat perbedaan data antara Soft copy dan hard copy akan mengakibatkan peserta GUGUR
4. Satu pelamar hanya diperbolehkan memilih tingkat posisi jabatan sesuai tingkat pendidikan yang dimiliki
5. Panggilan peserta dan lokasi tes akan diumumkan melalui www.ecc.ft.ugm.ac.id
Tampilkan postingan dengan label PLN (Persero). Tampilkan semua postingan
Tampilkan postingan dengan label PLN (Persero). Tampilkan semua postingan
18 Agustus 2011
28 April 2010
PT. PLN (Persero)
PT. PLN (Persero) kembali menyelenggarakan DIRECT SHOPPING UGM bulan April 2010
PENTING:
Kandidat diwajibkan melakukan input online di website ECC UGM dan menyerahkan berkas lamaran LENGKAP sesuai persyaratan di bawah selambat-lambatnya 17 Mei 2010 ke kantor ECC UGM, Gedung KPTU lantai dasar Fak. Teknik UGM Jl. Grafika 2 Yogyakarta
Persyaratan:
1. Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT. PLN (Persero) c.q. Kepala Divisi Pengembangan SDM dan Talenta
2. Lulus S1 atau D3 UGM
3. Batas Usia : S1 kelahiran 1985 dan sesudahnya, D3: kelahiran 1987 dan sesudahnya
4. IPK>2,60 untuk teknik, IPK>2,90 untuk non teknik
Kelengkapan berkas lamaran:
a. Copy Ijazah/Keterangan lulus yang dilegalisir
b. Copy Transkrip nilai terakhir yang dilegalisir
c. Copy KTP
d. Pas Photo terbaru ukuran 3x4 sebanyak 2 lembar
*Pendaftaran yang tidak membawa keempat item diatas tidak dapat mengikuti proses lebih lanjut.
*Satu pelamar hanya diperbolehkan memilih satu posisi jabatan sesuai bidang studi dan tingkat pendidikan yang dimiliki
*Tahapan Test Meliputi:
a. Seleksi Administrasi
b. Tes Psikologi dan diskusi kelompok
c. Tes Kesehatan
d. Wawancara
PENTING:
Kandidat diwajibkan melakukan input online di website ECC UGM dan menyerahkan berkas lamaran LENGKAP sesuai persyaratan di bawah selambat-lambatnya 17 Mei 2010 ke kantor ECC UGM, Gedung KPTU lantai dasar Fak. Teknik UGM Jl. Grafika 2 Yogyakarta
Persyaratan:
1. Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT. PLN (Persero) c.q. Kepala Divisi Pengembangan SDM dan Talenta
2. Lulus S1 atau D3 UGM
3. Batas Usia : S1 kelahiran 1985 dan sesudahnya, D3: kelahiran 1987 dan sesudahnya
4. IPK>2,60 untuk teknik, IPK>2,90 untuk non teknik
Kelengkapan berkas lamaran:
a. Copy Ijazah/Keterangan lulus yang dilegalisir
b. Copy Transkrip nilai terakhir yang dilegalisir
c. Copy KTP
d. Pas Photo terbaru ukuran 3x4 sebanyak 2 lembar
*Pendaftaran yang tidak membawa keempat item diatas tidak dapat mengikuti proses lebih lanjut.
*Satu pelamar hanya diperbolehkan memilih satu posisi jabatan sesuai bidang studi dan tingkat pendidikan yang dimiliki
*Tahapan Test Meliputi:
a. Seleksi Administrasi
b. Tes Psikologi dan diskusi kelompok
c. Tes Kesehatan
d. Wawancara
Langganan:
Postingan (Atom)