24 Agustus 2011
Sugar Group Companies
Sugar Group Companies adalah perusahaan dan pabrik gula di propinsi Lampung. Kami mengajak Anda untuk bergabung dengan perusahaan kami sebagai:
Supervisor
Kualifikasi:
1.Dapat berbahasa inggris
2.IPK Min. 3,00
3.Lulusan: D3 Teknik Mesin: Teknik Sipil, Teknik Elektro
4. Dapat Bekerja secara Individu dan Tim
5. Bersedia Bekerja di office dan lapangan
Berkas Lamaran terdiri dari:
1. CV
2. Fotocopy Ijasah dan Transkrip yang sudah dilegalisir (surat keterangan lulus bagi yang belum wisuda)
3. Fotocopy KTP
4. Foto 4x6 sebanyak 2 lembar
Aplikasi lamaran dikirim ke:
sgc.lampung@gmail.com
cc: sap2_mesin@ugm.ac.id
jangan lupa subject email ditulis SPV-Yogya
Batas pendaftaran tanggal 17 September 2011
19 Agustus 2011
PT. Pelabuhan Indonesia III (Persero) dan Dubai Port World
PT. Pelabuhan Indonesia III (Persero) dan Dubai Port World yang bergerak dibidang jasa pengelolaan Terminal Petikemas mengundang para tenaga muda yang menyukai tantangan, dinamis dan berintegritas tinggi untuk mengembangkan karier dan bergabung dalam tim terbaik sebagai:
Operator Container Crane (CC)
Operator Rubber Tyred Gantry (RTG)
Kualifikasi:
-Pendidikan minimal Diploma
-Usia maksimal 35 tahun pada tanggal 1 Agustus 2011
-Memiliki SIM A
-Tinggi badan min. 165 cm, tidak buta warna, tidak berkacamata
-Tidak takut bekerja di ketinggian kurang lebih 60 m
-Mampu mengoperasikan komputer
-Bersedia bekerja di lapangan dengan sistem shift
-Diutamakan mampu berbahasa Inggris (aktif & pasi)
-Belum pernah mengikuti seleksi Operator di PT. TPS dalam kurun waktu 12 bulan terakhir
Bagi yang memenuhi kriteria diatas, dapat mengirimkan lamaran lengkap disertai foto terakhir 4x6, copy ijazah terakhir legalisir, copy sim A yang masih berlaku, SKCK dan copy surat pengalaman kerja yang dimiliki sebelum 3 September 2011
Melalui Pos :
Pusat Konsultasi dan Layanan Psikologi (PKLP) Universitas Surabaya
Jl. Raya Kalirungkut, Tenggilis, Surabaya
Atau melalui email:
pklp@ubaya.ac.id
Operator Container Crane (CC)
Operator Rubber Tyred Gantry (RTG)
Kualifikasi:
-Pendidikan minimal Diploma
-Usia maksimal 35 tahun pada tanggal 1 Agustus 2011
-Memiliki SIM A
-Tinggi badan min. 165 cm, tidak buta warna, tidak berkacamata
-Tidak takut bekerja di ketinggian kurang lebih 60 m
-Mampu mengoperasikan komputer
-Bersedia bekerja di lapangan dengan sistem shift
-Diutamakan mampu berbahasa Inggris (aktif & pasi)
-Belum pernah mengikuti seleksi Operator di PT. TPS dalam kurun waktu 12 bulan terakhir
Bagi yang memenuhi kriteria diatas, dapat mengirimkan lamaran lengkap disertai foto terakhir 4x6, copy ijazah terakhir legalisir, copy sim A yang masih berlaku, SKCK dan copy surat pengalaman kerja yang dimiliki sebelum 3 September 2011
Melalui Pos :
Pusat Konsultasi dan Layanan Psikologi (PKLP) Universitas Surabaya
Jl. Raya Kalirungkut, Tenggilis, Surabaya
Atau melalui email:
pklp@ubaya.ac.id
18 Agustus 2011
PT. PLN (PERSERO)
Pengumuman Rekrutmen PT. PLN (Persero) Tingkat S1/D4/D3 tahun 2011 Penempatan Seluruh Indonesia
1. Persyaratan:
# Jenis Kelamin Laki-laki
# Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan
# Mahasiswa UGM Semester Akhir yang sedang/telah menyelesaikan Tugas Akhir atau Lulus S1/D4 atau D3
Batas Usia :
* S1 : Kelahiran 1985 dan sesudahnya
* D3 : Kelahiran 1987 dan sesudahnya
# IPK :
* IPK > 2,60 untuk Teknik
* IPK > 2,90 untuk Non Teknik
#Tinggi Badan > 155 cm
# Kacamata < -4(minus 4) # Tidak Buta Warna 2. Mengisi data pendaftaran dan menyerahkan berkas lamaran di www.ecc.ft.ugm.ac.id tanggal 15 Agustus 2011 - 6 September 2011
* Kelengkapan berkas lamaran :
1. Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Kepala Divisi Pengembangan SDM dan Talenta
2. Riwayat Hidup (CV)
3. Copy akte kelahiran
4. Copy Ijasah/keterangan lulus yang dilegalisir
5. Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisir
6. Copy KTP
7. Pasfoto terbaru ukuran 3x4 sebanyak 2 lembar
8. Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D3 yang meneruskan S1), wajib melampirkan :
o Transkrip nilai D3 yang dilegalisir
o Ijazah D3 yang dilegalisir
3. Apabila terdapat perbedaan data antara Soft copy dan hard copy akan mengakibatkan peserta GUGUR
4. Satu pelamar hanya diperbolehkan memilih tingkat posisi jabatan sesuai tingkat pendidikan yang dimiliki
5. Panggilan peserta dan lokasi tes akan diumumkan melalui www.ecc.ft.ugm.ac.id
1. Persyaratan:
# Jenis Kelamin Laki-laki
# Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan
# Mahasiswa UGM Semester Akhir yang sedang/telah menyelesaikan Tugas Akhir atau Lulus S1/D4 atau D3
Batas Usia :
* S1 : Kelahiran 1985 dan sesudahnya
* D3 : Kelahiran 1987 dan sesudahnya
# IPK :
* IPK > 2,60 untuk Teknik
* IPK > 2,90 untuk Non Teknik
#Tinggi Badan > 155 cm
# Kacamata < -4(minus 4) # Tidak Buta Warna 2. Mengisi data pendaftaran dan menyerahkan berkas lamaran di www.ecc.ft.ugm.ac.id tanggal 15 Agustus 2011 - 6 September 2011
* Kelengkapan berkas lamaran :
1. Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Kepala Divisi Pengembangan SDM dan Talenta
2. Riwayat Hidup (CV)
3. Copy akte kelahiran
4. Copy Ijasah/keterangan lulus yang dilegalisir
5. Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisir
6. Copy KTP
7. Pasfoto terbaru ukuran 3x4 sebanyak 2 lembar
8. Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D3 yang meneruskan S1), wajib melampirkan :
o Transkrip nilai D3 yang dilegalisir
o Ijazah D3 yang dilegalisir
3. Apabila terdapat perbedaan data antara Soft copy dan hard copy akan mengakibatkan peserta GUGUR
4. Satu pelamar hanya diperbolehkan memilih tingkat posisi jabatan sesuai tingkat pendidikan yang dimiliki
5. Panggilan peserta dan lokasi tes akan diumumkan melalui www.ecc.ft.ugm.ac.id
TOYOTA
Toyota, the largest automaker in the world is seeking for potentil candidates to be employed as:
ENGINEER
1. Academy Graduate, Majoring from Mechanical, Electrical and Informatics Engineering with GPA> 2,75 (scale 4.00)
2. Strong involvement in organizational activities
3. Max. 25 years old
4. Computer Literate min MS. Office
5. Fluent in English both oral and written (preferably those with TOEFL score min. 450)
6. Having high willingness to learn
7. Initiative and goods analysis
8. Hard Worker and able to work in team
TOYOTA NEDP (New Employee development Program)
1. University Graduate, majoring from Economics,Law, Psychology, Engineering(Mechanical, Electrical, Computer Sciece, Civil, Chemical) With GPA > 3,00 (Scale of 4.00)
2. Max. 27 years old
3. Respond to callenge and process KAIZEN mind
4. Strong involvement in organizational activities.
5. Strive for excellence and high willingness to learn
6. high initiantive with good analysis and teamwork
7. Fluent in English both oral & written
For Further information please Visit www.ecc.ft.ugm.ac.id
ENGINEER
1. Academy Graduate, Majoring from Mechanical, Electrical and Informatics Engineering with GPA> 2,75 (scale 4.00)
2. Strong involvement in organizational activities
3. Max. 25 years old
4. Computer Literate min MS. Office
5. Fluent in English both oral and written (preferably those with TOEFL score min. 450)
6. Having high willingness to learn
7. Initiative and goods analysis
8. Hard Worker and able to work in team
TOYOTA NEDP (New Employee development Program)
1. University Graduate, majoring from Economics,Law, Psychology, Engineering(Mechanical, Electrical, Computer Sciece, Civil, Chemical) With GPA > 3,00 (Scale of 4.00)
2. Max. 27 years old
3. Respond to callenge and process KAIZEN mind
4. Strong involvement in organizational activities.
5. Strive for excellence and high willingness to learn
6. high initiantive with good analysis and teamwork
7. Fluent in English both oral & written
For Further information please Visit www.ecc.ft.ugm.ac.id
Langganan:
Komentar (Atom)
