PT. YUTAKA

PT. PERTAMINA (PERSERO)

Pertamina membuka kesempatan kepada putra dan putri terbaik Indonesia untuk menjadi Energi Terbarukan Pertamina yang Clean, Competitive, Confident, Customer Focused, Capable dan Commercial melalui Program Fresh Graduate PT Pertamina (Persero) tahun 2016.

Fresh Graduate Lulusan S1 (Sarjana)
- Akuntansi
- Ilmu Komputer
- Manajemen Keuangan
- Manajemen Bisnis dan Kewirausahaan
- Perpajakan
- Perpustakaan
- Sejarah
- Sistem Informasi
- Teknik Arsitektur
- Teknik Sipil
- Teknik Mesin
- Teknik Elektro
- Teknik Telekomunikasi
- Teknik Industri
- Teknik Informatika
- Teknik Kimia

Persyaratan Fresh Graduate Lulusan S1 (Sarjana):
1. Berijazah S1
2. IPK min 3.0 dari skala 4
3. Berijazah S1/Surat Keterangan Lulus S1 dari perguruan tinggi berakreditasi jurusan (min B)
4. Usia Max. 27 tahun pada tahun 2016
5. Sehat Jasmani dan Rohani
6. English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT (450)/ IBT (45) /IELTS 5.5 /TOEIC 550
7. Aktif berorganisasi
8. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasi PT. PERTAMINA (PERSERO)

Fresh Graduate Lulusan D3 (Diploma)
- Sistem Informasi
- Teknik Telekomunikasi
- Teknik Informatika
- Teknik Komputer

Persyaratan Fresh Graduate Lulusan D3 (Diploma):
1. Berijazah D3
2. IPK min 2.75 dari skala 4
3. Berijazah D3/Surat Keterangan Lulus D3 dari perguruan tinggi berakreditasi jurusan (min B)
4. Usia Max. 25 tahun pada tahun 2016
5. Sehat Jasmani dan Rohani
6. English Score dari Lembaga Terpercaya TOEFL: PBT 400 / IBT 35 /IELTS 3.5 /TOEIC 400
7. Aktif berorganisasi
8. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah operasi PT. PERTAMINA (PERSERO)

Siapkah Anda menjadi Energi Terbarukan kami?
Untuk detail persyaratan dan pendaftaran, klik http://recruitment.pertamina.com . Pendaftaran resmi hanya melalui aplikasi online pada link di atas. , dan akan dibuka sampai tanggal 13 April 2016.
Hati-hati dengan penipuan !!!

PT PERTAMINA (PERSERO) tidak pernah meminta uang atau pembayaran dari pelamar dalam setiap tahapan rekrutmen
Apabila menerima email atau telepon panggilan tes yang mencurigakan, mohon konfirmasi segera ke
CONTACT PERTAMINA (021) 1 500 000.

PT. PJB

PT. ASTRA HONDA MOTOR

HONDA PROSPECT MOTOR

PT. Honda Prospect Motor, Agen Tunggal Pemegang Merk (ATPM) sekaligus pusat perakitan Mobil Honda di Indonesia. Saat ini membuka kesempatan bagi putra-putri terbaik bangsa untuk bergabung sebagai :

A. Production Staff

Tugas dan Tanggung Jawab:
Bertanggung jawab memantau proses produksi pada masing-masing departemen agar berjalan sesuai SOP dan mencapai target yang ditetapkan. Mengatasi masalah yang muncul, melakukan improvisasi terhadap sistem kerja, memonitor pelaksanaan 5S dan K3 dalam area produksi, serta melakukan fungsi pengontrolan SDM dan budget.

Kualifikasi: 
-Pria/Wanita, lajang, Usia Maks. 27 tahun
-S1/D3, Teknik Mesin, Teknik Industri, Teknik Otomotif, Akuntansi
-Terbuka untuk Fresh Graduate
-IPK Minimal 2,80
-Lebih disukai jika menguasai AUTOCAD, Catia, atau MasterCAM, mempunyai SIM A dan dapat mengendarai mobil
-Mampu bekerja dibawah tekanan, menghadapi target produksi serta sistem kerja shifting
-Besedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat


B. Local Purchasing Staff

Tugas dan Tanggung Jawab:
Bertanggung jawab menangani supplier lokal, memantau dan melakukan improvisasi sehubungan dengan kualitas part yang digunakan, merencanakan dan mengatur jadwal pemesanan/pengiriman part untuk memenuhi kebutuhan departemen produksi dan melakukan cost reduction

Kualifikasi:
-Pria/Wanita, lajang, Usia Maks. 27 tahun
-S1/D3, Teknik Mesin, Teknik Industri, Teknik Otomotif, Akuntansi, Teknik Informatika, Manajemen Operasi
-Terbuka untuk Fresh Graduate
-IPK Minimal 3,00
-Lancar berbahasa Inggris, baik lisan maupun tulisan
-Memiliki kemampuan analisa yang baik
-Bersedia bekerja dalam sistem shifting (bila dibutuhkan)
-Jujur, Bertanggung jawab, disiplin/taat pada aturan.
-Besedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat


C. Material Service Staff

Tugas dan Tanggung Jawab
Bertanggung jawab dalam mengontrol seluruh aktivitas part CKD dan part lokal, serta pengiriman supply part ke bagian produksi guna menjaga kesinambungan proses produksi. Menangani seluruh penyimpangan part, sekaligus memantau penerimaan part dari supplier lokal.

Kualifikasi:
-Pria/Wanita, lajang, Usia Maks. 27 tahun
-S1/D3, Teknik Mesin, Teknik Industri, Teknik Otomotif, Akuntansi
-Terbuka untuk Fresh Graduate
-IPK Minimal 2,80
-Bersedia bekerja dalam sistem shifting
-Besedia ditempatkan di Karawang, Jawa Barat

Kirimkan berkas lamaran Anda ke alamat email kami ( willy_gda@hpm.co.id) dengan kelengkapan sebagai berikut:
1. Pas photo (4x6) sebanyak 1 lembar
2. Fotocopy KTP
3. Surat Lamaran dan CV
4. Fotocopy Transkrip Nilai
5. Fotocopy Ijazah
6. Lain-lain (Surat Keterangan, Sertifikat, dsb)

Berkas yang lolos Seleksi Administrasi akan diundang untuk mengikuti Psikotes dan Interview HRD pada hari:
Sabtu-Senin / 21-23 September 2013* di Yogyakarta

* Keterangan lengkap mengenai waktu dan tempat pelaksanaan tes akan dikonfirmasikan melalui sms


Contact us:
Head Office 
Jl. Gaya Motor I Sunter II, 
Jakarta 14330. 
Phone (62) 21- 6510403, fax. (62)-6512487
contact: Fillip (fillipus_kurniawan@hpm.co.id)

Factory Office
Jl. Mitra Utara II, Kawasan Industri Mitrakarawang, 
Desa Parungmulya, Kec. Ciampel, 
Karawang 41361. 
Phone (62) 267-440777, fax. (62) 267-440563.
contact: Willy (willy_gda@hpm.co.id)

PT. PINDAD (PERSERO)