PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation (AI-DSO) sebagai salah satu divisi penjualan otomotif PT Astra International Tbk memulai bisnisnya pertama kali pada tahun 1973 dibawah PT Astra International Incorporated – Motor Vehicle Division (PT AI Inc. – MVD).
Pada tahun 1993, PT Astra International Incorporated – Motor Vehicle Division (PT AI Inc. – MVD) menciptakan satu merk dagang ASTRA MOBIL yang membawahi unit penjualan Daihatsu, Isuzu, BMW, Peugeot dan Nissan Diesel.
Untuk menjadi retailer dan distributor kendaraan Daihatsu yang terdepan dengan pertumbuhan yang berkesinambungan, AI-DSO dituntut untuk selalu memberikan performa ekstra dari seluruh jajaran – dari manajemen hingga ke tingkat garda depan yang berhubungan langsung dengan konsumen.
Karena itu, usaha-usaha penyempurnaan system manajemen, strategi pemasaran dan penjualan terus dilakukan secara konsisten dan dibarengi dengan pembinaan kualitas sumber daya manusia, dari perekrutan sampai pembinaan, yang terencana melalui training & workshop yang diharapkan mampu mengantisipasi perkembangan pasar yang dinamis dewasa ini.
lowongan kerja sebagai Service Advisor & Foreman (Kepala Regu)
Tunggu informasi selengkapnya hanya di blog ini
Siapkan CV, Pas Foto 4x6 1 (satu) lembar berwarna, Fotocopy Ijazah & Transkrip Nilai legalisir.
Jangan lewatkan ya...
5 Oktober 2009
PT. Apexindo Pratama Duta, Tbk
An Energy business involved in the oil and gas industry is immediately
seeking highly motivated and experience professional to fill positions:
URGENTLY REQUIRED -
Only candidates who are ready to join immediately will be given
preference
STAFF ENGINEER
Requirements:
* Degree in Engineering from reputable University
* At least 1-2 years experience in Engineering; preferable in
Drilling Operation Onshore/Offshore
* Having a good knowledge with multi discipline experience in
engineering & material/equipments.
* English communication skills (both oral and written) it MUST.
* Men or Women are free to apply.
Will be placed in Jakarta or Balikpapan (East Kalimantan).
Interested candidates please send your CV and resume to
alex.herianto@apexindo.com before 20 October 2009.
Please state the position you are applying in subject.
Thanks & Regards,
Alex Herianto
PT. Apexindo Pratama Duta, Tbk
seeking highly motivated and experience professional to fill positions:
URGENTLY REQUIRED -
Only candidates who are ready to join immediately will be given
preference
STAFF ENGINEER
Requirements:
* Degree in Engineering from reputable University
* At least 1-2 years experience in Engineering; preferable in
Drilling Operation Onshore/Offshore
* Having a good knowledge with multi discipline experience in
engineering & material/equipments.
* English communication skills (both oral and written) it MUST.
* Men or Women are free to apply.
Will be placed in Jakarta or Balikpapan (East Kalimantan).
Interested candidates please send your CV and resume to
alex.herianto@apexindo.com before 20 October 2009.
Please state the position you are applying in subject.
Thanks & Regards,
Alex Herianto
PT. Apexindo Pratama Duta, Tbk
1 Oktober 2009
PT KORINDO
We are a growing manufacturer group company which dealing with Steel Structure, Special and Commercial Vehicle businesses seeking urgently an enthusiastic and highly skilled professionals for the positions of :
R&D Staff
Responsibility included :
* Drawing parts and assembly drawing for product design before production.
Requirements :
* Min. DIII Mechanical Engineering.
* Male & Female.
* Min GPA more than 2.8
* Experience or Fresh Graduate are Welcome To Apply.
* Passive English ( Spoken & Written).
* Computer literatures ( Microsoft Office, Autocad 2D & 3D).
* Able to operate Pro-Engineer (will be more considered).
* Experience in Pressure Vessel, After Service Special Vehicle & Commercial Vehicle.
* Having experience in engineering & design works would be advantage.
* Willing to under pressure, hard working and good team working.
If you meet our requirement as above, please send your Full Resume (CV, Recent Photo & Contact No) your present salary and expected salary,no later than October 18, 2009 to: lina_herlina@korindo.co.id
R&D Staff
Responsibility included :
* Drawing parts and assembly drawing for product design before production.
Requirements :
* Min. DIII Mechanical Engineering.
* Male & Female.
* Min GPA more than 2.8
* Experience or Fresh Graduate are Welcome To Apply.
* Passive English ( Spoken & Written).
* Computer literatures ( Microsoft Office, Autocad 2D & 3D).
* Able to operate Pro-Engineer (will be more considered).
* Experience in Pressure Vessel, After Service Special Vehicle & Commercial Vehicle.
* Having experience in engineering & design works would be advantage.
* Willing to under pressure, hard working and good team working.
If you meet our requirement as above, please send your Full Resume (CV, Recent Photo & Contact No) your present salary and expected salary,no later than October 18, 2009 to: lina_herlina@korindo.co.id
PT. Graha Teknomedika
A. RND & Engineering Staff (Electrical Engineer/EE) :
1. Minimum Graduated D3(Politeknik) + Experience min. 2 years
2. Able to operated Computer
3. PLC programming, C++ programming, micro controller programming,
4. Good Analytical Skill, Problem Solving, and Improvement Skills
5. Able to Design Automation, Control Instrumentation.
6. Independent or Teamwork, Creative, Innovation, Leadership and Management Skill
7. Fluent to making Standard Product from Engineering Knowledge & Standard Regulation
B. RND & Engineering Staff (Drafter/DFT) :
1. Minimum Graduated STM (Mechanical) + Experience min. 1 th.
2. Able to Operated MS Office
3. Able to Operated Drafting Software (AutoCad, CATIA, Solid Work, Pro Eng., etc)
4. Independent or Teamwork, Creative, Innovation
5. Fluent to making Standard Product from Engineering Knowledge & Standard Regulation
C. RND & Engineering Staff (Support Engineer/SE) :
1. Minimum Graduated STM (Mechanical) + Experience min. 1 th.
2. Able to Operated MS Office
3. Able to Operated Drafting Software (AutoCad, CATIA, Solid Work, Pro Eng., etc)
4. Independent or Teamwork, Creative, Innovation
5. Good Analytical Skill, Problem Solving, and Improvement Skills
6. Able to design Mechanical Construction.
7. Fluent to making Standard Product from Engineering Knowledge & Standard Regulation
Ketentuan Umum :
* Min IPK 2.75 (grade 4.00) dan rata-rata 7 untuk STM berpengalaman
* Usia < 30 th.
* Surat Lamaran diterima paling lambat 09 Oktober 2009 (Stempel Pos)
Alamat ditujukan ke :
HRD Department
PT. GRAHA TEKNOMEDIKA
Jl. Abdul Wahab No. 59 Rt. 02 RW 08
Cinangka, Sawangan, Depok - 16516
Telp. 021 - 7494512
Email : graha_tekno@telkom.net.id ; hrd.gris@gmail.com
1. Minimum Graduated D3(Politeknik) + Experience min. 2 years
2. Able to operated Computer
3. PLC programming, C++ programming, micro controller programming,
4. Good Analytical Skill, Problem Solving, and Improvement Skills
5. Able to Design Automation, Control Instrumentation.
6. Independent or Teamwork, Creative, Innovation, Leadership and Management Skill
7. Fluent to making Standard Product from Engineering Knowledge & Standard Regulation
B. RND & Engineering Staff (Drafter/DFT) :
1. Minimum Graduated STM (Mechanical) + Experience min. 1 th.
2. Able to Operated MS Office
3. Able to Operated Drafting Software (AutoCad, CATIA, Solid Work, Pro Eng., etc)
4. Independent or Teamwork, Creative, Innovation
5. Fluent to making Standard Product from Engineering Knowledge & Standard Regulation
C. RND & Engineering Staff (Support Engineer/SE) :
1. Minimum Graduated STM (Mechanical) + Experience min. 1 th.
2. Able to Operated MS Office
3. Able to Operated Drafting Software (AutoCad, CATIA, Solid Work, Pro Eng., etc)
4. Independent or Teamwork, Creative, Innovation
5. Good Analytical Skill, Problem Solving, and Improvement Skills
6. Able to design Mechanical Construction.
7. Fluent to making Standard Product from Engineering Knowledge & Standard Regulation
Ketentuan Umum :
* Min IPK 2.75 (grade 4.00) dan rata-rata 7 untuk STM berpengalaman
* Usia < 30 th.
* Surat Lamaran diterima paling lambat 09 Oktober 2009 (Stempel Pos)
Alamat ditujukan ke :
HRD Department
PT. GRAHA TEKNOMEDIKA
Jl. Abdul Wahab No. 59 Rt. 02 RW 08
Cinangka, Sawangan, Depok - 16516
Telp. 021 - 7494512
Email : graha_tekno@telkom.net.id ; hrd.gris@gmail.com
30 September 2009
Pengumuman CPNS Setkab 2009
PENGUMUMAN
Nomor :P. 945 /Setkab/DA/IX/2009
TENTANG
PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL SEKRETARIAT KABINET RI
TAHUN ANGGARAN 2009
Dalam rangka mengisi formasi CPNS Tahun Anggaran 2009, sebagaimana ditetapkan dengan Keputusan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor: 264 Tahun 2009, tanggal 9 September 2009, Sekretariat Kabinet RI membuka kesempatan bagi Warga Negara Republik Indonesia yang berminat menjadi CPNS di lingkungan Sekretariat Kabinet RI
2. Persyaratan pelamar:
a. Persyaratan umum:
1) Warga Negara Indonesia;
2) Berusia maksimum 35 (tiga puluh lima) tahun pada tanggal 1 Desember 2009;
3) Bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
4) Memiliki integritas yang tinggi terhadap Negara Kesatuan Republik Indonesia;
5) Tidak berkedudukan sebagai Calon/PNS, Calon/Anggota TNI/Polri;
6) Tidak berkedudukan sebagai anggota atau pengurus partai politik;
7) Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta;
8) Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan;
9) Memenuhi persyaratan kualifikasi pendidikan (jenjang dan jurusan) yang sesuai dengan formasi jabatan;
10) Berkelakuan baik;
11) Sehat jasmani dan rohani.
b. Persyaratan Khusus:
1) Ijazah pelamar yang diakui yaitu ijazah yang diperoleh dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta yang telah mendapat akreditasi atau ijazah yang diperoleh dari Perguruan Tinggi Luar Negeri, yang telah mendapat penetapan penyetaraan dari Panitia Penilaian Ijazah Luar Negeri Departemen Pendidikan Nasional.
2) Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) bagi pelamar berijazah minimal 2,75 (dua koma tujuh lima);
3. Pendaftaran:
Pelamar diharuskan datang sendiri ke Gedung Pusdiklat Sekretariat Negara Jl.Gaharu I No.1 Cilandak Barat Jakarta Selatan pada tanggal 1 s.d. 9 Oktober 2009, pukul 09.00 – 15.00 WIB, untuk
a. Menyerahkan surat lamaran yang dimasukkan ke dalam stopmap yang berisi:
1) Surat lamaran yang ditulis tangan dan ditandatangani sendiri oleh pelamar dengan menggunakan tinta hitam, ditujukan kepada Ketua Tim Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil Sekretariat Kabinet RI Tahun Anggaran 2009;
2) Foto copy ijazah dan transkrip nilai akademik yang dilegalisasi oleh pejabat yang berwenang;
3) Pas photo berwarna terbaru, berlatar belakang merah, ukuran 3x4 sebanyak 4 (empat) lembar;
4) Foto copy bukti identitas diri (KTP/SIM).
b. Mengisi formulir pendaftaran yang disediakan oleh panitia.
4. Seleksi Administrasi:
a. Panitia akan melakukan seleksi administrasi terhadap berkas lamaran berdasarkan persyaratan khusus yaitu IPK min. 2,75 dan Usia maks. 35 Tahun;
b. Pelamar yang dinyatakan lulus seleksi administrasi akan dipanggil untuk mengikuti ujian tertulis.
5. Pengumuman Hasil Seleksi Administrasi dan Jadwal Ujian Tertulis akan diberitahukan melalui situs internet resmi Sekretariat Kabinet www.setkab.go.id pada hari Rabu, 14 Oktober 2009.
6. Lain-lain:
a. Pelamar/peserta seleksi tidak dipungut biaya;
b. Keputusan Tim Pengadaan CPNS Sekretariat Kabinet RI Tahun Anggaran 2009 bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
Nomor :P. 945 /Setkab/DA/IX/2009
TENTANG
PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL SEKRETARIAT KABINET RI
TAHUN ANGGARAN 2009
Dalam rangka mengisi formasi CPNS Tahun Anggaran 2009, sebagaimana ditetapkan dengan Keputusan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor: 264 Tahun 2009, tanggal 9 September 2009, Sekretariat Kabinet RI membuka kesempatan bagi Warga Negara Republik Indonesia yang berminat menjadi CPNS di lingkungan Sekretariat Kabinet RI
2. Persyaratan pelamar:
a. Persyaratan umum:
1) Warga Negara Indonesia;
2) Berusia maksimum 35 (tiga puluh lima) tahun pada tanggal 1 Desember 2009;
3) Bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
4) Memiliki integritas yang tinggi terhadap Negara Kesatuan Republik Indonesia;
5) Tidak berkedudukan sebagai Calon/PNS, Calon/Anggota TNI/Polri;
6) Tidak berkedudukan sebagai anggota atau pengurus partai politik;
7) Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta;
8) Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan;
9) Memenuhi persyaratan kualifikasi pendidikan (jenjang dan jurusan) yang sesuai dengan formasi jabatan;
10) Berkelakuan baik;
11) Sehat jasmani dan rohani.
b. Persyaratan Khusus:
1) Ijazah pelamar yang diakui yaitu ijazah yang diperoleh dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta yang telah mendapat akreditasi atau ijazah yang diperoleh dari Perguruan Tinggi Luar Negeri, yang telah mendapat penetapan penyetaraan dari Panitia Penilaian Ijazah Luar Negeri Departemen Pendidikan Nasional.
2) Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) bagi pelamar berijazah minimal 2,75 (dua koma tujuh lima);
3. Pendaftaran:
Pelamar diharuskan datang sendiri ke Gedung Pusdiklat Sekretariat Negara Jl.Gaharu I No.1 Cilandak Barat Jakarta Selatan pada tanggal 1 s.d. 9 Oktober 2009, pukul 09.00 – 15.00 WIB, untuk
a. Menyerahkan surat lamaran yang dimasukkan ke dalam stopmap yang berisi:
1) Surat lamaran yang ditulis tangan dan ditandatangani sendiri oleh pelamar dengan menggunakan tinta hitam, ditujukan kepada Ketua Tim Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil Sekretariat Kabinet RI Tahun Anggaran 2009;
2) Foto copy ijazah dan transkrip nilai akademik yang dilegalisasi oleh pejabat yang berwenang;
3) Pas photo berwarna terbaru, berlatar belakang merah, ukuran 3x4 sebanyak 4 (empat) lembar;
4) Foto copy bukti identitas diri (KTP/SIM).
b. Mengisi formulir pendaftaran yang disediakan oleh panitia.
4. Seleksi Administrasi:
a. Panitia akan melakukan seleksi administrasi terhadap berkas lamaran berdasarkan persyaratan khusus yaitu IPK min. 2,75 dan Usia maks. 35 Tahun;
b. Pelamar yang dinyatakan lulus seleksi administrasi akan dipanggil untuk mengikuti ujian tertulis.
5. Pengumuman Hasil Seleksi Administrasi dan Jadwal Ujian Tertulis akan diberitahukan melalui situs internet resmi Sekretariat Kabinet www.setkab.go.id pada hari Rabu, 14 Oktober 2009.
6. Lain-lain:
a. Pelamar/peserta seleksi tidak dipungut biaya;
b. Keputusan Tim Pengadaan CPNS Sekretariat Kabinet RI Tahun Anggaran 2009 bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
Pengumuman CPNS Setneg 2009
PENGUMUMAN
Nomor Peng/08/Setneg/D-2/09/2009
TENTANG
PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL SEKRETARIAT NEGARA RI
TAHUN 2009
Dalam rangka mengisi lowongan formasi CPNS Tahun Anggaran 2009, sebagaimana ditetapkan dengan Keputusan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor 269 Tahun 2009, tanggal 9 September 2009, Sekretariat Negara RI membuka kesempatan bagi Warga Negara Republik Indonesia yang berminat menjadi CPNS di lingkungan Sekretariat Negara RI
2. Persyaratan pelamar:
a. Persyaratan umum:
* 1) Warga Negara Indonesia;
* 2) Berusia maksimum 35 (tiga puluh lima) tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir pada tanggal 1 Desember 1974 atau sesudahnya);
* 3) Bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
* 4) Memiliki integritas yang tinggi terhadap Negara Kesatuan Republik Indonesia;
* 5) Tidak berkedudukan sebagai Calon/PNS, Calon/Anggota TNI/Polri;
* 6) Tidak berkedudukan sebagai anggota atau pengurus partai politik;
* 7) Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta;
* 8) Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan;
* 9) Memenuhi persyaratan kualifikasi pendidikan (jenjang dan jurusan) yang sesuai dengan lowongan formasi jabatan;
* 10) Berkelakuan baik;
* 11) Sehat jasmani dan rohani.
b. Persyaratan Khusus:
1) Ijazah pelamar yang diakui yaitu ijazah yang diperoleh dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta yang telah mendapat akreditasi atau ijazah yang diperoleh dari Perguruan Tinggi Luar Negeri, yang telah mendapat penetapan penyetaraan dari Panitia Penilaian Ijazah Luar Negeri Depdiknas.
2) Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) bagi pelamar berijazah:
a) Sarjana (S1) minimal 2,75 (dua koma tujuh lima);
b) Diploma III (DIII) minimal 2,75 (dua koma tujuh lima).
3. Pendaftaran:
Pelamar diharuskan datang sendiri ke Gedung Pusdiklat, Sekretariat Negara RI, Jl. Gaharu I, No. 1, Cilandak Barat, Jakarta Selatan pada hari Selasa s.d. Jumat, tanggal 6 s.d. 9 Oktober 2009, pukul 08.30 - 15.00 WIB, untuk mengisi dan menyerahkan kembali formulir pendaftaran yang disediakan, dengan melampirkan dan menyerahkan:
* a) Surat lamaran yang ditulis tangan dan ditandatangani sendiri oleh pelamar dengan menggunakan tinta hitam, ditujukan kepada Ketua Tim Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil Sekretariat Negara RI Tahun 2009;
* b) Foto copy Ijazah dan transkrip nilai akademik yang dilegalisasi oleh pejabat yang berwenang;
* c) Foto copy bukti identitas diri (KTP/SIM).
4. Seleksi Administrasi:
* a. Panitia akan melakukan seleksi administrasi terhadap formulir pendaftaran dan berkas lamaran dengan melakukan pemeringkatan berdasarkan nilai IPK;
* b. Jumlah pelamar yang dinyatakan lulus seleksi administrasi sebanyak-banyaknya 25 x jumlah lowongan formasi berdasarkan peringkat nilai IPK tertinggi;
* c. Pelamar yang dinyatakan lulus seleksi administrasi, akan diumumkan melalui situs internet resmi Sekretariat Negara www.setneg.go.id dan Papan Pengumuman di Gedung Pusdiklat, Sekretariat Negara RI, Jl. Gaharu I, No. 1, Jakarta Selatan, pada hari Selasa, tanggal 13 Oktober 2009.
5. Pengambilan Kartu/Tanda Peserta Ujian:
Bagi pelamar yang dinyatakan lulus seleksi administrasi, diharuskan datang sendiri pada hari Rabu s.d. Kamis, tanggal 14 s.d. 15 Oktober 2009, pukul 08.30 – 15.00 WIB di Gedung Pusdiklat, Sekretariat Negara RI, Jl. Gaharu I, No. 1, Jakarta Selatan, akan diberikan Kartu/Tanda Peserta Ujian, dengan membawa kartu identitas diri (KTP/SIM).
6. Materi dan Jadwal Ujian:
a. Materi Ujian, meliputi:
1) Tes Kompetensi Dasar (TKD), terdiri dari:
a) Tes Pengetahuan Umum (TPU);
b) Tes Bakat Skolastik (TBS);
2) Tes Bahasa Inggris;
3) Psikotes (tertulis dan wawancara).
b. Jadwal Ujian akan diberitahukan kemudian.
7. Lain-lain:
a. Pelamar/peserta seleksi, tidak dipungut biaya;
b. Bagi pelamar yang dinyatakan lulus seluruh proses seleksi tetapi mengundurkan diri diwajibkan mengganti biaya yang telah dikeluarkan panitia sebesar Rp. 10.000.000,- (sepuluh juta rupiah);
b. Keputusan Tim Pengadaan CPNS Sekretariat Negara RI Tahun Anggaran 2009 bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
Jakarta, 16 September 2009
TIM PENGADAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
SEKRETARIAT NEGARA REPUBLIK INDONESIA TAHUN 2009
KETUA
ttd.
BAMBANG PRAJITNO, S.H., M.M.
Nomor Peng/08/Setneg/D-2/09/2009
TENTANG
PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL SEKRETARIAT NEGARA RI
TAHUN 2009
Dalam rangka mengisi lowongan formasi CPNS Tahun Anggaran 2009, sebagaimana ditetapkan dengan Keputusan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor 269 Tahun 2009, tanggal 9 September 2009, Sekretariat Negara RI membuka kesempatan bagi Warga Negara Republik Indonesia yang berminat menjadi CPNS di lingkungan Sekretariat Negara RI
2. Persyaratan pelamar:
a. Persyaratan umum:
* 1) Warga Negara Indonesia;
* 2) Berusia maksimum 35 (tiga puluh lima) tahun pada tanggal 1 Desember 2009 (lahir pada tanggal 1 Desember 1974 atau sesudahnya);
* 3) Bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
* 4) Memiliki integritas yang tinggi terhadap Negara Kesatuan Republik Indonesia;
* 5) Tidak berkedudukan sebagai Calon/PNS, Calon/Anggota TNI/Polri;
* 6) Tidak berkedudukan sebagai anggota atau pengurus partai politik;
* 7) Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta;
* 8) Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan;
* 9) Memenuhi persyaratan kualifikasi pendidikan (jenjang dan jurusan) yang sesuai dengan lowongan formasi jabatan;
* 10) Berkelakuan baik;
* 11) Sehat jasmani dan rohani.
b. Persyaratan Khusus:
1) Ijazah pelamar yang diakui yaitu ijazah yang diperoleh dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta yang telah mendapat akreditasi atau ijazah yang diperoleh dari Perguruan Tinggi Luar Negeri, yang telah mendapat penetapan penyetaraan dari Panitia Penilaian Ijazah Luar Negeri Depdiknas.
2) Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) bagi pelamar berijazah:
a) Sarjana (S1) minimal 2,75 (dua koma tujuh lima);
b) Diploma III (DIII) minimal 2,75 (dua koma tujuh lima).
3. Pendaftaran:
Pelamar diharuskan datang sendiri ke Gedung Pusdiklat, Sekretariat Negara RI, Jl. Gaharu I, No. 1, Cilandak Barat, Jakarta Selatan pada hari Selasa s.d. Jumat, tanggal 6 s.d. 9 Oktober 2009, pukul 08.30 - 15.00 WIB, untuk mengisi dan menyerahkan kembali formulir pendaftaran yang disediakan, dengan melampirkan dan menyerahkan:
* a) Surat lamaran yang ditulis tangan dan ditandatangani sendiri oleh pelamar dengan menggunakan tinta hitam, ditujukan kepada Ketua Tim Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil Sekretariat Negara RI Tahun 2009;
* b) Foto copy Ijazah dan transkrip nilai akademik yang dilegalisasi oleh pejabat yang berwenang;
* c) Foto copy bukti identitas diri (KTP/SIM).
4. Seleksi Administrasi:
* a. Panitia akan melakukan seleksi administrasi terhadap formulir pendaftaran dan berkas lamaran dengan melakukan pemeringkatan berdasarkan nilai IPK;
* b. Jumlah pelamar yang dinyatakan lulus seleksi administrasi sebanyak-banyaknya 25 x jumlah lowongan formasi berdasarkan peringkat nilai IPK tertinggi;
* c. Pelamar yang dinyatakan lulus seleksi administrasi, akan diumumkan melalui situs internet resmi Sekretariat Negara www.setneg.go.id dan Papan Pengumuman di Gedung Pusdiklat, Sekretariat Negara RI, Jl. Gaharu I, No. 1, Jakarta Selatan, pada hari Selasa, tanggal 13 Oktober 2009.
5. Pengambilan Kartu/Tanda Peserta Ujian:
Bagi pelamar yang dinyatakan lulus seleksi administrasi, diharuskan datang sendiri pada hari Rabu s.d. Kamis, tanggal 14 s.d. 15 Oktober 2009, pukul 08.30 – 15.00 WIB di Gedung Pusdiklat, Sekretariat Negara RI, Jl. Gaharu I, No. 1, Jakarta Selatan, akan diberikan Kartu/Tanda Peserta Ujian, dengan membawa kartu identitas diri (KTP/SIM).
6. Materi dan Jadwal Ujian:
a. Materi Ujian, meliputi:
1) Tes Kompetensi Dasar (TKD), terdiri dari:
a) Tes Pengetahuan Umum (TPU);
b) Tes Bakat Skolastik (TBS);
2) Tes Bahasa Inggris;
3) Psikotes (tertulis dan wawancara).
b. Jadwal Ujian akan diberitahukan kemudian.
7. Lain-lain:
a. Pelamar/peserta seleksi, tidak dipungut biaya;
b. Bagi pelamar yang dinyatakan lulus seluruh proses seleksi tetapi mengundurkan diri diwajibkan mengganti biaya yang telah dikeluarkan panitia sebesar Rp. 10.000.000,- (sepuluh juta rupiah);
b. Keputusan Tim Pengadaan CPNS Sekretariat Negara RI Tahun Anggaran 2009 bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
Jakarta, 16 September 2009
TIM PENGADAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
SEKRETARIAT NEGARA REPUBLIK INDONESIA TAHUN 2009
KETUA
ttd.
BAMBANG PRAJITNO, S.H., M.M.
19 September 2009
PT. ASTRA HONDA MOTOR
PT Astra Honda Motor (AHM) merupakan pelopor industri sepeda motor di Indonesia. Didirikan pada 11 Juni 1971 dengan nama awal PT Federal Motor, yang sahamnya secara mayoritas dimiliki oleh PT Astra International, saat ini membutuhkan profesional muda untuk mengisi posisi:
Production Staff (Foreman)
* D3 Teknik Mesin Manufaktur/ Teknik Produksi & Proses Manufaktur
* IPK min. 2,75 Usia maksimum 25 tahun
Product Quality Engineering Staff
* D3 Teknik Mesin Manufaktur/ Teknik Otomotif/ Teknik Mekatronika
* IPK min. 2,75 usia max 25 tahun
Production Planning & Inventory Control Staff
* Bachelor degree in Industrial Engineering
* Min GPA 2.75 ; Age max 27 years old
* Having good analytical & conceptual thinking , high integrity , good interpersonal skill
* Able to work in team
Quality Analyst
* D3 Teknik Mesin Manufaktur/ Teknik Produksi & Proses Manufaktur
* IPK min. 2,75 Usia maksimum 25 tahun
HR Officer
* Bachelor degree in Psychology
* Min GPA 2.75 ; Max Age 27 years old
* Having good analytical & conceptual thinking , excellent interpersonal skill and good communication skill
* Able to work in team
Selengkapnya pendaftaran di www.ecc.ft.ugm.ac.id
Production Staff (Foreman)
* D3 Teknik Mesin Manufaktur/ Teknik Produksi & Proses Manufaktur
* IPK min. 2,75 Usia maksimum 25 tahun
Product Quality Engineering Staff
* D3 Teknik Mesin Manufaktur/ Teknik Otomotif/ Teknik Mekatronika
* IPK min. 2,75 usia max 25 tahun
Production Planning & Inventory Control Staff
* Bachelor degree in Industrial Engineering
* Min GPA 2.75 ; Age max 27 years old
* Having good analytical & conceptual thinking , high integrity , good interpersonal skill
* Able to work in team
Quality Analyst
* D3 Teknik Mesin Manufaktur/ Teknik Produksi & Proses Manufaktur
* IPK min. 2,75 Usia maksimum 25 tahun
HR Officer
* Bachelor degree in Psychology
* Min GPA 2.75 ; Max Age 27 years old
* Having good analytical & conceptual thinking , excellent interpersonal skill and good communication skill
* Able to work in team
Selengkapnya pendaftaran di www.ecc.ft.ugm.ac.id
16 September 2009
CPNS Departemen Pendidikan Nasional
Menindaklanjuti pengumuman kami nomor 47163/A4/KP/2009 tanggal 22 Agustus 2009 pada media cetak Kompas, Republika, dan Media
Indonesia, edisi Sabtu, 22 Agustus 2009, perihal Penerimaan Tambahan Pegawai Baru di Lingkungan Departemen Pendidikan Nasional
Tahun 2009, dengan ini kami sampaikan kualifikasi akademik yang dibutuhkan unit kerja di lingkungan Departemen Pendidikan Nasional
Tahun 2009 untuk dapat dipedomani bagi para calon pelamar penerimaan pegawai baru tahun 2009
Waktu pendaftaran untuk CPNS Departemen Pendidikan Nasional seluruh unit kerja (SetJen, Dikti, PNFI, DitJenMandikdasmen) dimulai 14 September sampai 6 Oktober 2009.
Waktu pendaftaran untuk CPNS Departemen Pendidikan Nasional seluruh unit kerja (SetJen, Dikti, PNFI, DitJenMandikdasmen) dimulai 14 September sampai 6 Oktober 2009
Indonesia, edisi Sabtu, 22 Agustus 2009, perihal Penerimaan Tambahan Pegawai Baru di Lingkungan Departemen Pendidikan Nasional
Tahun 2009, dengan ini kami sampaikan kualifikasi akademik yang dibutuhkan unit kerja di lingkungan Departemen Pendidikan Nasional
Tahun 2009 untuk dapat dipedomani bagi para calon pelamar penerimaan pegawai baru tahun 2009
Waktu pendaftaran untuk CPNS Departemen Pendidikan Nasional seluruh unit kerja (SetJen, Dikti, PNFI, DitJenMandikdasmen) dimulai 14 September sampai 6 Oktober 2009.
Waktu pendaftaran untuk CPNS Departemen Pendidikan Nasional seluruh unit kerja (SetJen, Dikti, PNFI, DitJenMandikdasmen) dimulai 14 September sampai 6 Oktober 2009
Lowongan CPNS Badan Kepegawaian Negara (BKN) 2009
Informasi lowongan CPNS Badan Kepegawaian Negara Tahun 2009. Waktu Pendaftaran bagi Penerimaan Lamaran BKN Pusat dan Kantor Regional I, II, III, IV, V, VI, VII, IX, X, XI dan XII pada tanggal 15 -30 September 2009 mulai pukul 09.00 s/d 15.00 WIB, pada hari kerja
PENGUMUMAN
Nomor : 05/KEP/SESMA/2009
Tentang
PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA TAHUN ANGGARAN 2009
Dalam rangka mengisi lowongan formasi Calon Pegawai Negeri Sipil Tahun Anggaran 2009, sebagaimana telah ditetapkan dalam Keputusan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor : 241 Tahun 2009, tanggal 31 Agustus 2009, maka Badan Kepegawaian Negara membuka kesempatan bagi Warga Negara Republik Indonesia yang berminat menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Badan Kepegawaian Negara, dengan ketentuan sebagai berikut :
Persyaratan Umum Pelamar :
1. Warga Negara Indonesia yang bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia, dan taat kepada Pancasila, UUD
1945, dan Negara Kesatuan Republik Indonesia.
2. Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki
kekuatan hukum tetap.
3. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai
PNS/Anggota TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta.
4. Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil atau Pegawai Negeri Sipil dan tidak sedang terikat
perjanjian/kontrak kerja dengan instansi lain.
5. Memenuhi persyaratan kualifikasi (jenjang dan jurusan) yang sesuai dengan kebutuhan.
6. Sehat jasmani dan rohani.
7. Bersedia untuk tidak mengajukan permohonan pindah selama 5 (lima) tahun dan ditempatkan di seluruh wilayah
Negara Republik Indonesia atau negara lain yang ditentukan oleh Pemerintah.
8. Melengkapi persyaratan lamaran berikut lampiran yang telah ditentukan;
Formasi Penerimaan
* Dokter Umum: 2 orang
* S2 Psikologi: 2 orang
* S1 Bahasa Inggris: 2 orang
* S1 Sospol: 7 orang
* S1 Akuntansi: 8 orang
* S1 Psikologi: 4 orang
* S1 Komputer: 13 orang
* S1 Hukum: 15 orang
* S1 Komunikasi: 6 orang
* D3 Akper: 1 orang
* D3 Sospol: 7 orang
* D3 Perpustakaan: 1 orang
* D3 Akuntansi: 4 orang
* D3 Komputer: 20 orang
* D3 Elektro: 6 orang
Tempat dan Waktu Pendaftaran
* Penerimaan Lamaran BKN Pusat bertempat pada Sekretariat Tim Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil Badan Kepegawaian Negara (BKN), Jalan Letjen Sutoyo No. 12 Cililitan, Jakarta Timur.
* Waktu Pendaftaran bagi Penerimaan Lamaran BKN Pusat dan Kantor Regional I, II, III, IV, V, VI, VII, IX, X, XI dan XII pada tanggal 15 -30 September 2009 mulai pukul 09.00 s/d 15.00 WIB, pada hari kerja.
Lokasi Kantor Regional BKN
* Kantor Regional I BKN di Yogyakarta.
* Kantor Regional II BKN di Surabaya.
* Kantor Regional III BKN di Bandung.
* Kantor Regional IV BKN di Makassar.
* Kantor Regional V BKN di Jakarta.
* Kantor Regional VI BKN di Medan.
* Kantor Regional VII BKN di Palembang.
* Kantor Regional IX BKN di Jayapura.
* Kantor Regional X BKN di Denpasar.
* Kantor Regional XI BKN di Manado.
* Kantor Regional XII BKN di Pekanbaru.
Informasi lebih lengkap dan syarat-syarat mengenai lowongan kerja CPNS di BKN tahun 2009 dapat anda buka website http://www.bkn.go.id/
PENGUMUMAN
Nomor : 05/KEP/SESMA/2009
Tentang
PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA TAHUN ANGGARAN 2009
Dalam rangka mengisi lowongan formasi Calon Pegawai Negeri Sipil Tahun Anggaran 2009, sebagaimana telah ditetapkan dalam Keputusan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor : 241 Tahun 2009, tanggal 31 Agustus 2009, maka Badan Kepegawaian Negara membuka kesempatan bagi Warga Negara Republik Indonesia yang berminat menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Badan Kepegawaian Negara, dengan ketentuan sebagai berikut :
Persyaratan Umum Pelamar :
1. Warga Negara Indonesia yang bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia, dan taat kepada Pancasila, UUD
1945, dan Negara Kesatuan Republik Indonesia.
2. Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki
kekuatan hukum tetap.
3. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai
PNS/Anggota TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta.
4. Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil atau Pegawai Negeri Sipil dan tidak sedang terikat
perjanjian/kontrak kerja dengan instansi lain.
5. Memenuhi persyaratan kualifikasi (jenjang dan jurusan) yang sesuai dengan kebutuhan.
6. Sehat jasmani dan rohani.
7. Bersedia untuk tidak mengajukan permohonan pindah selama 5 (lima) tahun dan ditempatkan di seluruh wilayah
Negara Republik Indonesia atau negara lain yang ditentukan oleh Pemerintah.
8. Melengkapi persyaratan lamaran berikut lampiran yang telah ditentukan;
Formasi Penerimaan
* Dokter Umum: 2 orang
* S2 Psikologi: 2 orang
* S1 Bahasa Inggris: 2 orang
* S1 Sospol: 7 orang
* S1 Akuntansi: 8 orang
* S1 Psikologi: 4 orang
* S1 Komputer: 13 orang
* S1 Hukum: 15 orang
* S1 Komunikasi: 6 orang
* D3 Akper: 1 orang
* D3 Sospol: 7 orang
* D3 Perpustakaan: 1 orang
* D3 Akuntansi: 4 orang
* D3 Komputer: 20 orang
* D3 Elektro: 6 orang
Tempat dan Waktu Pendaftaran
* Penerimaan Lamaran BKN Pusat bertempat pada Sekretariat Tim Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil Badan Kepegawaian Negara (BKN), Jalan Letjen Sutoyo No. 12 Cililitan, Jakarta Timur.
* Waktu Pendaftaran bagi Penerimaan Lamaran BKN Pusat dan Kantor Regional I, II, III, IV, V, VI, VII, IX, X, XI dan XII pada tanggal 15 -30 September 2009 mulai pukul 09.00 s/d 15.00 WIB, pada hari kerja.
Lokasi Kantor Regional BKN
* Kantor Regional I BKN di Yogyakarta.
* Kantor Regional II BKN di Surabaya.
* Kantor Regional III BKN di Bandung.
* Kantor Regional IV BKN di Makassar.
* Kantor Regional V BKN di Jakarta.
* Kantor Regional VI BKN di Medan.
* Kantor Regional VII BKN di Palembang.
* Kantor Regional IX BKN di Jayapura.
* Kantor Regional X BKN di Denpasar.
* Kantor Regional XI BKN di Manado.
* Kantor Regional XII BKN di Pekanbaru.
Informasi lebih lengkap dan syarat-syarat mengenai lowongan kerja CPNS di BKN tahun 2009 dapat anda buka website http://www.bkn.go.id/
Penerimaan CPNS Kopertis Wilayah VI
KOPERTIS Wilayah VI tahun ini membuka formasi CPNS sebagai tenaga administrasi dengan kualifikasi pendidikan lulusan S1 Sistem Informasi/Teknik Informatika (dua orang), lulusan D3 Akuntansi (1), lulusan D3 Teknik Informatika/Manajemen Informatika (1), lulusan SLTA-SMK Teknik Mesin (1).
Persyaratan dan tata cara melamar CPNS dapat dilihat di website: www.kopertis6.or.id atau di Kantor Kopertis Wilayah VI Jl Pawiyatan Luhur I/1 Bendan Dhuwur Semarang, mulai Senin (14/9) pada jam kerja.
Persyaratan dan tata cara melamar CPNS dapat dilihat di website: www.kopertis6.or.id atau di Kantor Kopertis Wilayah VI Jl Pawiyatan Luhur I/1 Bendan Dhuwur Semarang, mulai Senin (14/9) pada jam kerja.
11 September 2009
CPNS LIPI
Syarat CPNS LIPI
Syarat-syarat umum :
o Warga Negara Republik Indonesia.
o Bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa.
o Memiliki integritas yang tinggi terhadap Negara Kesatuan Republik Indonesia.
o Tidak Berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri / Pegawai Negeri di instansi lain.
o Tidak berkedudukan sebagai anggota atau pengurus partai politik.
o Tidak pernah diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Pegawai Negeri atau pegawai swasta.
o Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap.
o Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia atau negara lain yang ditentukan pemerintah.
o Berkelakuan baik.
o Sehat jasmani dan rohani.
Selain itu dikenakan juga beberapa syarat khusus untuk CPNS LIPI :
o Mempunyai kompetensi yang diperlukan.
o Usia minimal 18 tahun. Usia setinggi-tingginya 27 tahun bagi pelamar berpendidikan D3; 30 tahun bagi pelamar berpendidikan S1; dan 35 tahun bagi pelamar berpendidikan S2 dan S3. Batasan usia dihitung berdasarkan rencana penetapan TMT CPNS sesuai ketentuan MenPAN yaitu tanggal 1 Desember 2009.
o Umur ijasah terakhir setinggi-tingginya 4 tahun untuk ijasah D3; 6 tahun untuk ijasah S1, S2, dan S3.
o Indeks Prestasi Kumulatif minimal bagi pelamar yang berpendidikan S1, S2, dan S3 adalah 2,75; bagi pelamar yang berpendidikan D3 adalah 2,70 dengan skala 4,00.
Dokumen-dokumen yang dipersyaratkan untuk Berkas Lamaran :
o Berkas Lamaran utama yang dicetak langsung dari situs SIPC LIPI setelah proses registrasi.
o Fotokopi ijasah pendidikan terakhir yang dilegalisir.
Untuk proses penerimaan CPNS, dipersyaratkan Ijasah Pendidikan terakhir, sedangkan Surat Tanda Kelulusan TIDAK BERLAKU.
o Fotokopi transkrip nilai pendidikan terakhir yang dilegalisir.
o Fotokopi KTP.
o Fotokopi halaman judul dan abstrak tugas akhir / tesis / disertasi.
o Bagi yang mempunyai masa pengabdian pada lembaga swasta yang berbadan hukum, harus melampirkan foto copy sah surat keputusan / bukti pengangkatan pertama dan terakhir
Bila ada, bisa juga dilampirkan sertifikat-sertifikat pendukung.
http://www.cpns.lipi.go.id/
Syarat-syarat umum :
o Warga Negara Republik Indonesia.
o Bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa.
o Memiliki integritas yang tinggi terhadap Negara Kesatuan Republik Indonesia.
o Tidak Berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri / Pegawai Negeri di instansi lain.
o Tidak berkedudukan sebagai anggota atau pengurus partai politik.
o Tidak pernah diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Pegawai Negeri atau pegawai swasta.
o Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap.
o Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia atau negara lain yang ditentukan pemerintah.
o Berkelakuan baik.
o Sehat jasmani dan rohani.
Selain itu dikenakan juga beberapa syarat khusus untuk CPNS LIPI :
o Mempunyai kompetensi yang diperlukan.
o Usia minimal 18 tahun. Usia setinggi-tingginya 27 tahun bagi pelamar berpendidikan D3; 30 tahun bagi pelamar berpendidikan S1; dan 35 tahun bagi pelamar berpendidikan S2 dan S3. Batasan usia dihitung berdasarkan rencana penetapan TMT CPNS sesuai ketentuan MenPAN yaitu tanggal 1 Desember 2009.
o Umur ijasah terakhir setinggi-tingginya 4 tahun untuk ijasah D3; 6 tahun untuk ijasah S1, S2, dan S3.
o Indeks Prestasi Kumulatif minimal bagi pelamar yang berpendidikan S1, S2, dan S3 adalah 2,75; bagi pelamar yang berpendidikan D3 adalah 2,70 dengan skala 4,00.
Dokumen-dokumen yang dipersyaratkan untuk Berkas Lamaran :
o Berkas Lamaran utama yang dicetak langsung dari situs SIPC LIPI setelah proses registrasi.
o Fotokopi ijasah pendidikan terakhir yang dilegalisir.
Untuk proses penerimaan CPNS, dipersyaratkan Ijasah Pendidikan terakhir, sedangkan Surat Tanda Kelulusan TIDAK BERLAKU.
o Fotokopi transkrip nilai pendidikan terakhir yang dilegalisir.
o Fotokopi KTP.
o Fotokopi halaman judul dan abstrak tugas akhir / tesis / disertasi.
o Bagi yang mempunyai masa pengabdian pada lembaga swasta yang berbadan hukum, harus melampirkan foto copy sah surat keputusan / bukti pengangkatan pertama dan terakhir
Bila ada, bisa juga dilampirkan sertifikat-sertifikat pendukung.
http://www.cpns.lipi.go.id/
Langganan:
Postingan (Atom)