PT Pengerukan Indonesia (Persero)

PT Pengerukan Indonesia (Persero) [PT RUKINDO], merupakan satu-satunya BUMN jasa pengerukan dan reklamasi, mengundang putera/puteri terbaik yang mempunyai semangat berprestasi, integritas tinggi, ulet, dan kompeten untuk bergabung dan mengembangkan profesi dan karir di PT Rukindo



PENDIDIKAN TERAKHIR dan KODE

1. Ahli Nautika Tingkat (ANT) III/IV KODE ANT
2. Ahli Teknik Tingkat (ATT) III/IV KODE ATT
3. D3 Teknik Elektro KODE TE
4. S1 Teknik Sistem Perkapalan KODE TSP
5. S1 Teknik Perkapalan KODE TP
6. S1 Teknik Sipil KODE TS
7. S1 Sistem Informatika KODE SI
8. S1/D3 Teknik Geodesi KODE TG
9. S1 Hukum KODE HK
10. S1 Ekonomi Akuntansi KODE EAK
11. S1 Komunikasi KODE KOM
12. D4/D3 Ketatalaksanaan KODE TL

Penyampaian surat lamaran pertamatama dikirim melalui email ke rekrutmen@rukindo.co.id, kemudian disusuli secara tertulis melalui pos kilat, selambat-lambatnya tanggal 15 Juni 2012 (stempel pos) dan diberikan kode pendidikan disebelah kiri atas amplop lamaran, ditujukan kepada Senior Manajer SDM PT Rukindo, Jl. Raya Ancol Baru, Ancol Timur, Jakarta Utara – 14310.

-Lamaran yang tidak sesuai dengan ketentuan dan persyaratan, tidak akan diproses *).
-Pengumuman hasil seleksi dapat dilihat disini pada tanggal 26 Juni 2012 *).
-Keputusan hasil seleksi bersifat tetap dan tidak dapat diganggu gugat.

a. Pendidikan minimal S1 untuk nomor 4 s.d. 11, atau minimal D3 untuk nomor 3, 8
& 12, dari PTN/PTS yang telah mendapat akreditasi A/B atau dari Perguruan
Tinggi Luar Negeri yang telah mendapat pengesahan dari KEMENDIKBUD RI.
b. WNI, sehat jasmani dan rohani.
c. Usia tidak lebih dari 28 tahun pada 1 Juni 2012 untuk nomor 4 s.d.12 atau usia
tidak lebih dari 32 tahun pada 1 Juni 2012 untuk nomor 1 s.d. 3.
d. IPK minimal 3,00 (skala 4) untuk nomor 9 s.d. 12 atau IPK minimal 2,75 (skala 4)
untuk nomor 3 s.d. 8.
e. Memiliki kemampuan berbahasa Inggris dengan baik.
f. Mampu menggunakan komputer (microsoft office) dan internet (browsing dan
surat elektronik).
g. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT RUKINDO.
h. Untuk nomor 1 s.d. 3 akan ditempatkan sebagai awak/crew kapal.
i. Lamaran harus melampirkan, sbb :
1) Daftar riwayat hidup, menggunakan formulir resmi
2) Foto copy ijasah dan transkrip nilai yang dilegalisir sebanyak 1 lembar.
3) Pas photo berwarna ukuran 3 x 4 cm sebanyak 3 lembar yang terbaru.
4) Foto copy Surat Keterangan Catatan Kepolisian yang dilegalisir (1 lembar).
5) Foto copy keterangan pengalaman kerja (jika ada).
6) Foto copy sertifikat keterampilan (jika ada).
7) Surat keterangan sehat jasmani dan rohani dari RS atau dokter yang terbaru.

TIM REKRUTMEN PT RUKINDO 2012

PT. Krama Yudha Ratu Motor

PT. Krama Yudha Ratu Motor (MITSUBISHI CAR ASSEMBLING FACTORY), adalah perusahan nasional yang sangat patut diacungi jempol, khususnya untuk jenis perusahaan assembling otomotif dalam negeri. Masalahnya sejak berdiri sampai sekarang semua dilakukan oleh putra-putra terbaik dalam negeri. Dengan kemampuan menyerap tekhnologi tinggi dan menerapkannya secara konsisten didalam produknya menyebabkan hasil produk PT. KRM tetap diminati oleh para pelanggan, seperti kendaraan Mitsubishi L300, Colt Diesel, FUSO dan T120 SS semua adalah hasil assembling dari PT. Krama Yudha Ratu Motor yang masih tinggi sekali peminatnya diseluruh Indonesia.

Saat ini membuka Lowongan Kerja Bagi Lulusan D3 Teknik Mesin dengan IPK Min 2,6
untuk menempati Bagian Production dan Technical

Bagi Yang Berminat Segera Kirim Surat Lamaran Kerja, CV, Ijazah Terakhir, Transkrip Nilai ke Alamat Email: ady@krm.co.id ato kuswanto@krm.co.id

PT.Krama Yudha Ratu Motor
JL.Raya Bekasi KM 21-22 ,Pulo Gadung Rawaterate – Cakung Jakarta Timur 13920

PT. SWIF ASIA (Sankenwin Industrial Furnace Asia)

PT. SWIF ASIA (Sankenwin Industrial Furnace Asia) was established on 1st November 2011 as a joint venture company of SANKEN SANGYO Co. Ltd. and PT. WIN ELECTROINDO HEAT. Our business core are consist of furnace for :
* Aluminum Field : Melting Furnace, Heat treatment Furnace, Recycling System.
* Steel Field : Reheating furnace, coiling Furnace, Heat Treatment Furnace, Heating
Furnace.
* Galvanizing Field ; galvanizing Furnace Side by side with our mother company, we
continuously updating latest technology and application from our strategic partners
to offer product of highest quality also energy and resources conservation for our
customer.
PT. SWIF ASIA performs social contribution to Indonesia and other ASEAN nations through Industrial Furnace, and also makes efforts to develop engineering and manufacturing as a member of SANKEN Group.

Saat ini kita di PT SWIF ASIA masih membutuhkan 4 orang engineer yang akan saya tempatkan di Engineering Dept. sebagai Design Engineer.
Apabila ada lulusan dari D3 Mesin UGM yang berminat dapat mengirimkan lamaran dan CV ke email herry@sankenwin.com

untuk lebih mengenal perusahaan kita bisa buka DI SINI

Showa Indonesia

Showa Indonesia membuka peluang karier bagi Anda yang fresh graduate maupun Anda yang berpengalaman. Jika Anda berminat untuk bergabung dengan Kami, silahkan mengisi formulir aplikasi di halaman lain Website ini. Anda juga dapat langsung mengirimkan curriculum vitae melalui email (recruitment@showa.co.id maks. 599 Kb) atau mengirimkan lamaran lengkap kepada Kami. Setelah itu, tim rekruitmen kami akan melakukan proses seleksi dengan sistem gugur, dengan tahapan proses sebagai berikut :

- Seleksi Administrasi
- Psikotes
- Interview HRD
- Interview User
- Pemeriksaan Kesehatan

Harap diingat bahwa kami hanya memproses lamaran yang sesuai dengan spesifikasi yang Kami butuhkan.

Adapun lowongan pekerjaan yang ada adalah:
- Plant Service Staff
- Finance / Accounting Staff
- Procurement Staff
- IT Staff
- Engineering Staff
- Production Staff
- PPIC Staff

PT. KAO INDONESIA

PT Kao Indonesia is a multinational consumer goods company with numerous leading brands (Biore, Attack, Laurier). With it's vision of "to be closest to the consumers/ customers" the company strives to fulfill and satisfy consumer needs. In recent business the company has implemented integrated business processes and quality management procedures to deliver the best products and services to the consumers/ customers

I. Operator Produksi
Cikarang (Jawa Barat)- Kawasan Industri Jababeka I Cikarang

Responsibilities:
* Merawat mesin dan mengadakan cleaning dan perbaikan bila ada kerusakan ringan
* Bertanggungjawab untuk memenuhi target produksi sesuai target
* Membuat laporan produksi

Requirements:
* Laki - laki / Usia 21 - 25 tahun
* Pendidikan Diploma / D3 Teknik Mesin / Elektro / Manajemen Informatika
* Pengalaman min 1 tahun sebagai Operator Produksi dan fresh graduate
* Berminat bekerja di bidang produksi
* Bersedia kerja dengan jam kerja shift
* Bermotivasi tinggi, mau belajar dan tekun
* Sehat jasmani dan rohani
* Bersedia bekerja di Cikarang – Jababeka


II. Technical Staff
Cikarang (Jawa Barat) - Kawasan Industri Jababeka I Cikarang

Responsibilities:
Familiar with industrial electrical equipment
Able to implement maintenance plan & engineering plan
Plan and coordinate project execution and maintenanace activities
Continuous improvement of equipment and process
Plan and budgeting purchase requisition of equipment or parts.


Requirements:
Male, age between 25 - 30 years old
Candidate must possess at least Diploma, Engineering (Electrical) or equivalent
Required language (s) : English
At least 1 year of working experience in the related field is required for this position but fresh graduate are welcome to apply
Have a good communication, responsible, self motivated and willing to learn
Applicants must be willing to work in Cikarang ( Bekasi )
Preferably specializing in Manufacturing/Production Operations or equivalent
Full time position available

Bagi yang memenuhi kualifikasi silahkan kirimkan cv lengkap anda ke :

PT. KAO INDONESIA
Kawasan Industri Jababeka I (Cikarang)
Jl. Jababeka VI / N-2, Cikarang 17530
E-mail : hrinfo-ckg@kao.co.id
Website :PT. KAO INDONESIA

Telkom Property (PT. Graha Sarana Duta) membuka kesempatan berkarir bagi lulusan Diploma Teknik Mesin dan Teknik Elektro dalam Institute of Mechanical Electrical for Building Services (IMEBS) for Management Development Program

P.T. REP SAL INDO was established in 2005 with the aim in providing an exclusive Brush Plating service to any industries facing a surface breakdown to any mechanical component due to wear and tear, corrosion or other causes. A technical service company, specializing in the repair of damaged surfaces by a method, refered to as Selective BRUSH PLATING. Unlike conventional plating, requiring the part or section of the part to be submerged. P.T. Rep Sal Indo can provide you with innovative technical solutions concerning the restoration of your part or component. We aim for simplicity, practicality and cost effectiveness . Our standard of quality is to ensure operational reliability. P.T.REP SAL INDO is a certified by SIFCO™ kami membuka lowongan pekerjaan untuk posisi Engineer Machinery Dengan Persyaratan dan ketentuan sebagai berikut : * Pekerja minimal mempunyai Diploma (D3) or Bachelor's Degree in Engineering (Aviation), Engineering (Material Science), Engineering (Chemical), Engineering (Mechanical), Engineering (Metal Fabrication/Tool and Die/Welding) , Engineering (Industrial) or equivalent * Memiliki Pengalaman Kerja 3tahun. * Mahasiswa dengan lulusan baru dan baik sangat di dorong untuk melamar. * Mampu membaca buku repair manual * Mampu berbahasa dalam bahasa inggris * Bersedia di tempatkan di luar daerah dan diluar pulau jawa * Mampu bekerja di bawah tekanan * Mampu Meng-analisa segala pekerjaan dengan baik dan cermat * Age : 23 -35 years silahkah kirimkan cv beserta lamaran dan certificate anda ke repsal@centrin.net.id / laura.lustenberger@yahoo.com Untuk informasi lebih lanjut silahkan hubungi kami di nomer : +6221 4601489 website: www.repsalindo.com

PT. MEKAR ARMADA JAYA (NEW ARMADA)

We are the biggest car body manufacture on South East Asia, based in Magelang,operating in group with more than 30 companies from any major industry. Our company experienced for 36 years with ISO certificate, in the last couple years our business development has increased significantly,on 2010 and 2011 becoming our transformation years, our young employee will be the part of our transformation, appreciation is the key for our employees.

IGP Group merupakan kelompok perusahaan manufaktur komponen otomotif dengan predikat World Class Player, dengan sertifikasi ISO 14001, OHSAS 18001, ISO TS 16949 & Astra Green Company, dan bernaung dibawah kelompok bisnis ASTRA Otoparts.

PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk. (“Indocement”), producer of cement “Tiga Roda” opens job vacancies for Management Trainee (Undergraduate/S1), Trainee (Diploma/ D3) and Apprentice (Vocational High School/Sekolah Menengah Kejuruan). The selection process will be held in May 2012. Requirements: A. Management Trainee 1. Undergraduate (S1) 2. Majoring in: A. Mechanical Engineering (Engineering & Energy Conversion) B. Electrical Engineering (Power Lines & Instrument) C. Chemical Engineering D. Civil Engineering E. Geological Engineering F. Economics Accounting 3. Not color blind 4. Minimum GPA 2,75 5. Fluent in English (oral and written) 6. Maximum age of 26 years old (by May 31, 2012) 7. Passed a series of selection test conducted by Indocement B. Trainee 1. Diploma 3 (D3) 2. Majoring in: A. Mechanical Engineering B. Electrical Engineering C. Chemical Engineering 3. Not color blind 4. Minimum GPA 2,75 5. Fluent in English (oral and written) 6. Maximum age of 24 years old (by May 31, 2012) 7. Passed a series of selection test conducted by Indocement C. Apprentice 1. Vocational High School/Sekolah Menengah Kejuruan 2. Majoring in: A. Mechanical Engineering B. Electrical Engineering – High Current C. Chemical Engineering D. Civil Engineering 3. Not color blind 4. Maximum age of 21 years old (by May 31, 2012) 5. Willing to be posted at any locations of Indocement’s factories 6. Passed a series of selection test conducted by Indocement Application will be available online only, through www.indocement.co.id > Human Resources > Job Application. We do not accept direct application. Application is open from May 3-15, 2012. Click here to access the application form

PT. Kereta Api Indonesia (Persero) adalah perusahaan yang bergerak dibidang jasa transportasi terbesar di Indonesia, yang mengutamakan profesionalisme dan kinerja, memberikan kesempatan kepada putra-putri terbaik Indonesia untuk berkarier dan membangun perusahaan dengan kebutuhan dan kualifikasi sebagai berikut : A. Kriteria Pelamar 1. Warga Negara Indonesia (WNI) 2. Sehat jasmani dan rohani serta tidak buta warna 3. Berkelakuan baik 4. Berijazah SMA(IPA,IPS) / SMK dan NEM rata rata sekurang-kurangnya 6,00 5. Usia pelamar per 30 April 2012 minimal 18 tahun, maksimal 30 tahun 6. Tinggi / Berat Badan : - Pria, minimal 160 cm (berat badan ideal) - Wanita, minimal 155 cm (berat badan ideal) 7. Tidak pernah terlibat Narkoba atau Psikotropika 8. Tidak bertato dan bertindik ditempat yang tidak lazim 9. Lulus dalam mengikuti Seleksi Calon Pegawai Baru yang diselenggarakan oleh Panitia Rekrut PT Kereta Api Indonesia (Persero) Tahun 2012. B. Persyaratan umum lamaran a. Ijazah SLTA b. NEM / NUN c. Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku d. Pas foto berwarna terbaru e. Foto copy Akte Kelahiran/ Kenal Lahir f. Asli Surat Keterangan Kelakuan Baik dari Kepolisian yang masih berlaku g. Surat Pernyataan bersedia ditempatkan di seluruh wilayah perusahaan bermaterai Rp. 6.000,00 (ditulis tangan sendiri) h. Surat keterangan bebas narkoba dari kepolisian i. Curiculum Vitae, mencantumkan pengalaman bekerja sampai dengan saat ini j. Sertifikat (keahlian/kejuruan), Ijasah tertinggi yang dimiliki bila ada Keterangan - Persyaratan a, b, c, d di upload di web - Persyaratan e, f, g, i, j.diberikan pada saat seleksi tahap IV (wawancara) - Persyaratan h diberikan pada saat penandatanganan kontrak magang C. Tahapan Seleksi Tahap I : Administrasi Tahap II : Tes Psikologi Tahap III : Tes Kesehatan Tahap IV : Wawancara untuk keterangan dan pendaftaran selengkapnya dapat dilihat diPT. KAI