1 Agustus 2012
30 Juli 2012
PT Gudang Garam Tbk
PT Gudang Garam Tbk adalah sebuah perusahaan rokok yang memproduksi sigaret kretek linting, sigaret kretek tangan dan sigaret kretek mesin. PT Gudang Garam Tbk menggunkan tenaga kerja yang sebagian besar terlibat dalam produksi dan distribusi. Tahun 2012 ini PT Gudang Garam Tbk memiliki omzet US$ 4,2 miliar, dengan keuntungan 500 juta, dan aset US$ 3,4 miliar. PT Gudang Garam Tbk sudah memiliki enam unit pabrik di atas lahan seluas 100 hektar, memiliki 40.000 buruh dan sekitar 3.000 karyawan tetap.
PT Gudang Garam Tbk berhasil membukukan kenaikan laba bersih sebesar 18,8 persen dengan penjualan perusahaan naik dari Rp 32,97 triliun di 2009 menjadi Rp 37,69 triliun di 2010. PT Gudang Garam Tbk sebagai perusahaan rokok terbesar di Indonesia kini kembali membuka Lowongan kerja Agustus 2012 pada perusahaan ini dengan kualifikasi sebagai berikut:
Line Supervisor
Persyaratan:
-Pendidikan D3 jurusan Teknik Industri / Manajemen / Akuntansi
-Laki-laki
-IPK: 2,75
-Penempatan: Temanggung, Jawa tengah
Production Technicion
Persyaratan:
-Pendidikan D3 Jurusan Mekanik / Listrik rekayasa
-Laki-laki
-IPK: 2,75
-Penempatan: Pasuruan, Jawa timur
Anda yang tertarik dan memebuhi kualifikasi diatas, segera kirimkan data diri anda berupa lamaran kerja, cv dan pasphoto terbaru, Lamaran dikirim melalui email dibawah ini:
PT Gudang Garam Tbk
email: hr.dgg@gudanggaramtbk.com
Lamaran paling lambat tanggal 4 Agustus 2012 cap pos
Info detail Lihat disini
PT Gudang Garam Tbk berhasil membukukan kenaikan laba bersih sebesar 18,8 persen dengan penjualan perusahaan naik dari Rp 32,97 triliun di 2009 menjadi Rp 37,69 triliun di 2010. PT Gudang Garam Tbk sebagai perusahaan rokok terbesar di Indonesia kini kembali membuka Lowongan kerja Agustus 2012 pada perusahaan ini dengan kualifikasi sebagai berikut:
Line Supervisor
Persyaratan:
-Pendidikan D3 jurusan Teknik Industri / Manajemen / Akuntansi
-Laki-laki
-IPK: 2,75
-Penempatan: Temanggung, Jawa tengah
Production Technicion
Persyaratan:
-Pendidikan D3 Jurusan Mekanik / Listrik rekayasa
-Laki-laki
-IPK: 2,75
-Penempatan: Pasuruan, Jawa timur
Anda yang tertarik dan memebuhi kualifikasi diatas, segera kirimkan data diri anda berupa lamaran kerja, cv dan pasphoto terbaru, Lamaran dikirim melalui email dibawah ini:
PT Gudang Garam Tbk
email: hr.dgg@gudanggaramtbk.com
Lamaran paling lambat tanggal 4 Agustus 2012 cap pos
Info detail Lihat disini
26 Juli 2012
25 Juli 2012
PT. Kobexindo Tractors
PT. Kobexindo Tractors (Kobexindo) didirikan pada tahun 2002 merupakan perusahaan distributor alat berat yang sedang berkembang pesat.
Untuk mencapai tingkat kepuasan pelanggan yang tinggi, Kobexindo secara agresif memperluas penjualan produknya dengan mendistribusikan merek-merek ternama dari seluruh dunia seperti Doosan, Mercedes Benz, NHL.
Saat ini kami sedang membutuhkan tenaga profesional untuk ditempatkan pada posisi:
MANAGEMENT TRAINEE
Persyaratan :
• S1 jurusan Teknik Mesin, Teknik Listrik / Elektro, Teknik Industri, Manajemen, Akuntansi, Statistik
• IPK min. 3,00
• Usia maksimal 25 tahun
• Memiliki kemampuan Bahasa Inggris aktif
• Memiliki pengalaman berorganisasi (Ekstra & Intra)
• Bersedia ditempatkan di seluruh area kerja PT.Kobexindo Tractors
• Bersedia menjalani ikatan dinas selama 2 tahun
• Memiliki logika berpikir yang baik, orientasi terhadap customer yang tinggi, kemampuan berkomunikasi serta kepemimpinan yang baik
• Menguasai Aplikasi internet & program MS. Office 2003 & 2007 (Ms. Word, Ms. Excel, Publisher, Outlook, dll)
Mekanik Trainee
1. Prla Usla makslmal22 tahun
2. Tlnggi Badan 155cm
3. D3 Teknik Elektro & Otomotif dan IPK minimal 2.75
Jika Anda berminat dan memenuhi kualifikasi, Silahkan mengirimkan CV dan Surat Lamaran paling lambat 2 minggu setelah iklan ini ditayangkan, ke :
PT. Kobexindo Tractors
HROD Department
Kobexindo Tower (Ex. Cordova)
Jl. Pasir Putih Raya Blok E - 5 - D
Ancol, Pademangan, Jakarta Utara 14430
e-mail to : recruitment@kobexindo.com
24 Juli 2012
19 Juli 2012
PT. Toray Polytech Jakarta
PT. Toray Polytech Jakarta adalah Perusahaan Manufacturing Advance Material Non Woven bertechnology tinggi dari Toray Jepang dan Korea, Perusahaan baru yang akan beroperasi di Kota Tangerang membutuhkan tenaga profesional muda yang ingin tumbuh berkarier dalam Indistri manufacturing dengan Job dan Kulifikasi sbb:
STAFF PRODUKSI
Kualifikasi :
Pria Usia Maks 25 Tahun : Fresh Graduate
Pendidikan D3 : Teknik Mesin,T.Electro,T.Kimia.
Mampu mengoperasikan Ms Office (Word, Excel dan power point, etc)
Lokasi kerja di Kota Tangerang Dekat Bandara International Soetta.
Bagi yang memenuhi kualifikasi di atas, silahkan kirim lamaran lengkap disertai pas foto terakhir kepada;
General Manager Dept. Administrasi & GA PT. TPJ
Alamat : Office Kompleks Toray Group Jl. Moch Toha Ps. Baru
Kota Tangerang Banten atau kirim langsung ke
Email : sudirman@ina.toray.co.id Telp : 021 5579 7187 HP ; 08128087877
Pengelola Recruitment D3 UGM (jika peminat memadai interview di Kampus UGM)
STAFF PRODUKSI
Kualifikasi :
Pria Usia Maks 25 Tahun : Fresh Graduate
Pendidikan D3 : Teknik Mesin,T.Electro,T.Kimia.
Mampu mengoperasikan Ms Office (Word, Excel dan power point, etc)
Lokasi kerja di Kota Tangerang Dekat Bandara International Soetta.
Bagi yang memenuhi kualifikasi di atas, silahkan kirim lamaran lengkap disertai pas foto terakhir kepada;
General Manager Dept. Administrasi & GA PT. TPJ
Alamat : Office Kompleks Toray Group Jl. Moch Toha Ps. Baru
Kota Tangerang Banten atau kirim langsung ke
Email : sudirman@ina.toray.co.id Telp : 021 5579 7187 HP ; 08128087877
Pengelola Recruitment D3 UGM (jika peminat memadai interview di Kampus UGM)
PT Inti Pantja Press Industri
PT IPPI (Inti Pantja Press Industri) is member of Astra Motor III Group, with the main business as a global automotive press manufacture for vehicles, component, and others related business where located in Bekasi.
Our customers are PT Isuzu Astra Motor Indonesia, PT Astra Daihatsu Motor, PT Nissan Motor Indonesia, PT Astra Nissan Diesel, and PT Honda Prospect Motor.
We are currently seeking qualified candidates to occupy the following position :
PPC STAFF (Production Planning Control)
Requirement :
Maximum age 27 years old
Diploma Degree (D3) in Mechanical Engineering
Minimum GPA 2,75 (Scale 4)
Well proven in English communication
Computer literate (min. MS Office)
If you interested and meet above requirements
please send your complete CV before Monday, 30th July 2012 to
email : dina.auliana@ippi.astra.co.id with the subject email “PPC Staff”
Our customers are PT Isuzu Astra Motor Indonesia, PT Astra Daihatsu Motor, PT Nissan Motor Indonesia, PT Astra Nissan Diesel, and PT Honda Prospect Motor.
We are currently seeking qualified candidates to occupy the following position :
PPC STAFF (Production Planning Control)
Requirement :
Maximum age 27 years old
Diploma Degree (D3) in Mechanical Engineering
Minimum GPA 2,75 (Scale 4)
Well proven in English communication
Computer literate (min. MS Office)
If you interested and meet above requirements
please send your complete CV before Monday, 30th July 2012 to
email : dina.auliana@ippi.astra.co.id with the subject email “PPC Staff”
PUDAK SCIENTIFIC
Sebuah Perusahaan yang memproduksi Alat Peraga Pendidikan & Alat Laboratorium di Bandung dan sedang berkembang membutuhkan Personil untuk Kepala Bagian, Staff Engineering & Staff PPIC(Teknik Mesin):
Dengan Persyaratan :
• Pendidikan min D3/S1 Teknik Mesin Industri
• Diutamakan Pria, Usia Max. 35 thn, Fresh Graduate / Berpengalaman
• Status Material Belum Kawin / Kawin
• Punya kemauan belajar & tertarik bidang industri
• Menguasai MS. Office, Word, Exel, CAD
• Waktu kerja Non Shift
Persyaratan Umum :
1. Tinggi Min 165 cm
2. Nilai Matematika min 7
3. Nilai Praktek min 7
4. Teliti, tidak mudah jenuh, mampu memimpin orang lain, mampu bekerja sama.
Lamaran dialamatkan ke : HR Department
Jl. Mekar Raya Kav 12 Gede Bage Bandung 40613
Atau melalui E-Mail : recruitment@pudak.com
Surat lamaran paling lambat diterima tanggal 16 Agustus 2012
PUDAK SCIENTIFIC
Jl. Pudak No. 4
Bandung 40113
West Java - Indonesia
Ph: +62-22-781-2907 | +62-22-781-2908
Fax: +62-22-780-6645
Web: www.pudak.com | www.pudak-machinery.com
“Your Partner in Education”
Dengan Persyaratan :
• Pendidikan min D3/S1 Teknik Mesin Industri
• Diutamakan Pria, Usia Max. 35 thn, Fresh Graduate / Berpengalaman
• Status Material Belum Kawin / Kawin
• Punya kemauan belajar & tertarik bidang industri
• Menguasai MS. Office, Word, Exel, CAD
• Waktu kerja Non Shift
Persyaratan Umum :
1. Tinggi Min 165 cm
2. Nilai Matematika min 7
3. Nilai Praktek min 7
4. Teliti, tidak mudah jenuh, mampu memimpin orang lain, mampu bekerja sama.
Lamaran dialamatkan ke : HR Department
Jl. Mekar Raya Kav 12 Gede Bage Bandung 40613
Atau melalui E-Mail : recruitment@pudak.com
Surat lamaran paling lambat diterima tanggal 16 Agustus 2012
PUDAK SCIENTIFIC
Jl. Pudak No. 4
Bandung 40113
West Java - Indonesia
Ph: +62-22-781-2907 | +62-22-781-2908
Fax: +62-22-780-6645
Web: www.pudak.com | www.pudak-machinery.com
“Your Partner in Education”
6 Juli 2012
PT. INDO TIRTA ABADI
Perusahaan kami merupakan salah satu manufaktur PET Preform dan botol plastik terbesar di Indonesia dan berlokasi di Kawasan Industri Jatake – Tangerang. Seiring dengan bertambahnya kapasitas produksi, saat ini kami membutuhkan banyak tenaga kerja untuk bergabung dengan tim kami dan mengisi posisi sebagai berikut :
Setter Machine
Dengan kualifikasi sebagai berikut :
1. Laki – laki usia max. 27 tahun
2. Pendidikan min. D3 teknik Mesin / Elektro (IPK min. 2,75 skala 4)
3. Menguasai Pneumatic dan Hidraulik
4. Memahami fungsi dan operasional seperti Chiller, Kompresor, Cooling Tower
5. Bersedia bekerja Shift
6. Bersedia ditempatkan di wilayah Tangerang
7. Sehat Jasmani dan Rohani
Lamaran dapat dititip ke pos satpam atau melalui pos paling lambat 30 Juli 2012 ke alamat : Jl. Industri Raya III Blok AD no.18 Kawasan Industri Jatake-Tangerang 15710. Atau email ke:
recruitment@indotirtaabadi.com
NB : Lowongan ini tidak dipungut biaya apapun dan tidak melalui yayasan
PET Preform and bottle : Kawasan Industri Jatake Jl. Industri Raya III, Blok AD No. 18
Tangerang 15710, Banten – Indonesia. Telp. : (021) 5390 6880 (Hunting) Fax. : (021) 5930 6882
Closure : Kawasan Industri Jatake Jl. Industri Raya III, Blok AD No. 21
Tangerang 15710, Banten – Indonesia. Telp. : (021) 592229 (Hunting) Fax. : (021) 5922212
4 Juli 2012
PT ASTRA HONDA MOTOR
PT Astra Honda Motor adalah perusahaan manufakturing & distribusi sepeda motor terbesar di Indonesia, dengan jumlah karyawan lebih dari 10.000 orang. Sesuai dengan visi perusahaan, PT. Astra Honda Motor selalu berupaya untuk menyediakan solusi mobilitas terbaik yang mampu memenuhi kebutuhan konsumen dengan sistem manajemen kelas dunia.
Untuk itu kami membutuhkan sumber daya manusia terbaik yang kreatif, inovatif, kompetitif dan siap bergabung dalam pencapaian tujuan tersebut. Dalam pengelolaan SDM, PT. Astra Honda Motor memiliki sistem manajemen pengelolaan SDM yang profesional dengan prinsip Internally Fair dan Externally Competitive disertai dengan pengembangan SDM melalui program-program pelatihan dan pengembangan lainnya serta jenjang karir yang jelas seiring dengan berkembangnya bisnis sepeda motor yang semakin meningkat.
TECHNICIAN DIES MOULD MAINTAINANCE (DMM-TECH)
Kualifikasi :
- Telah lulus / Semester Akhir D3 jurusan Teknik Mesin / Proses Manufaktur / Teknik Perancangan Mesin / Pembuatan Peralatan dan Perkakas Produksi
- IPK Min. 2.75
- Usia Maks 25 tahun
- Mampu membaca gambar teknik
- Mengetahui proses metal cutting
- Mengetahui manufacturing proses dengan baik
paling lambat 31 Agustus 2012
ENGINEERING CONTROLLER (ENG-CTRL)
Kualifikasi :
- Telah lulus D3 jurusan Teknik Mesin / Elektronika / Elektro (Arus Kuat) / Sipil / Mekatronika
- IPK Min 2.75
- Usia Maks 25 tahun
- Menguasai software CAD dengan baik
- Memiliki orientasi terhadap kualitas
- Mengerti fungsi kerja mesin /jig/peralatan/sarana-prasarana
- Mengenal jenis komponen & material
- Memahami proses manufacturing
- Memiliki team work yang baik
paling lambat 30 September 2012
PART PLANNING COST CONTROLLER (PROC-ENG)
Kualifikasi :
- Telah Lulus / Semester Akhir D3 Teknik Mesin
- IPK min 2.75
- Usia Maks 25 tahun
- Memiliki kemampuan membaca gambar teknik
- Mengerti & memahami basic proses manufacturing
- Mampu berkomunikasi dengan basic mempunyai kemampuan team work yang baik
- Memiliki kemampuan cost analyst yang baik
- Mampu mendevelop part baru (project) sampai mass pro (maintain)
paling lambat 31 Agustus 2012
JUNIOR ANALYST HPDCM (DMD-HPDCM)
Kualifikasi :
- Telah Lulus / semester akhir D3 jurusan Teknik Mesin
- Usia Maks 25 Tahun
- IPK Min 2.75
- Mampu membaca gambar teknik 2D dan 3D
- Mampu membuat planning repair dan preventive maintenance
- Mampu menganalisa permasalahan die sampai root causenya
- Mampu bekerja team work
- Mampu mengkoordinir team
- Mampu mengoperasikan komputer (Ms Office & CAD )
paling lambat 31 Agustus 2012
STAFF PART PLANNING COST 2 (PROC-PPL2)
Kualifikasi :
- Lulus D3 Teknik Mesin
- Usia Maks 25 tahun
- IPK Min . 2.75
- Memahami proses produksi
- Memahami standard kualitas
- Memiliki integritas tinggi
paling lambat 31 Agustus 2012
PRODUCTION CONTROLER 2-P3PC (PPIC-P3PC)
Kualifikasi :
- Telah lulus / Semester Akhir D3 Jurusan Teknik Mesin / Teknik Otomotif / Teknik Produksi / Manufaktur / Logistic / P4
- IPK min 2,75
- Usia maks 25 tahun
- Memiliki keinginan belajar & tekun
- Rajin & teliti
- Memiliki pemahaman part number
- Memiliki analisa & logika berpikir yang baik
- Mampu bekerja sesuai SOP yang berlaku
paling lambat 31 Agustus 2012
KE ALAMAT INI
Untuk itu kami membutuhkan sumber daya manusia terbaik yang kreatif, inovatif, kompetitif dan siap bergabung dalam pencapaian tujuan tersebut. Dalam pengelolaan SDM, PT. Astra Honda Motor memiliki sistem manajemen pengelolaan SDM yang profesional dengan prinsip Internally Fair dan Externally Competitive disertai dengan pengembangan SDM melalui program-program pelatihan dan pengembangan lainnya serta jenjang karir yang jelas seiring dengan berkembangnya bisnis sepeda motor yang semakin meningkat.
TECHNICIAN DIES MOULD MAINTAINANCE (DMM-TECH)
Kualifikasi :
- Telah lulus / Semester Akhir D3 jurusan Teknik Mesin / Proses Manufaktur / Teknik Perancangan Mesin / Pembuatan Peralatan dan Perkakas Produksi
- IPK Min. 2.75
- Usia Maks 25 tahun
- Mampu membaca gambar teknik
- Mengetahui proses metal cutting
- Mengetahui manufacturing proses dengan baik
paling lambat 31 Agustus 2012
ENGINEERING CONTROLLER (ENG-CTRL)
Kualifikasi :
- Telah lulus D3 jurusan Teknik Mesin / Elektronika / Elektro (Arus Kuat) / Sipil / Mekatronika
- IPK Min 2.75
- Usia Maks 25 tahun
- Menguasai software CAD dengan baik
- Memiliki orientasi terhadap kualitas
- Mengerti fungsi kerja mesin /jig/peralatan/sarana-prasarana
- Mengenal jenis komponen & material
- Memahami proses manufacturing
- Memiliki team work yang baik
paling lambat 30 September 2012
PART PLANNING COST CONTROLLER (PROC-ENG)
Kualifikasi :
- Telah Lulus / Semester Akhir D3 Teknik Mesin
- IPK min 2.75
- Usia Maks 25 tahun
- Memiliki kemampuan membaca gambar teknik
- Mengerti & memahami basic proses manufacturing
- Mampu berkomunikasi dengan basic mempunyai kemampuan team work yang baik
- Memiliki kemampuan cost analyst yang baik
- Mampu mendevelop part baru (project) sampai mass pro (maintain)
paling lambat 31 Agustus 2012
JUNIOR ANALYST HPDCM (DMD-HPDCM)
Kualifikasi :
- Telah Lulus / semester akhir D3 jurusan Teknik Mesin
- Usia Maks 25 Tahun
- IPK Min 2.75
- Mampu membaca gambar teknik 2D dan 3D
- Mampu membuat planning repair dan preventive maintenance
- Mampu menganalisa permasalahan die sampai root causenya
- Mampu bekerja team work
- Mampu mengkoordinir team
- Mampu mengoperasikan komputer (Ms Office & CAD )
paling lambat 31 Agustus 2012
STAFF PART PLANNING COST 2 (PROC-PPL2)
Kualifikasi :
- Lulus D3 Teknik Mesin
- Usia Maks 25 tahun
- IPK Min . 2.75
- Memahami proses produksi
- Memahami standard kualitas
- Memiliki integritas tinggi
paling lambat 31 Agustus 2012
PRODUCTION CONTROLER 2-P3PC (PPIC-P3PC)
Kualifikasi :
- Telah lulus / Semester Akhir D3 Jurusan Teknik Mesin / Teknik Otomotif / Teknik Produksi / Manufaktur / Logistic / P4
- IPK min 2,75
- Usia maks 25 tahun
- Memiliki keinginan belajar & tekun
- Rajin & teliti
- Memiliki pemahaman part number
- Memiliki analisa & logika berpikir yang baik
- Mampu bekerja sesuai SOP yang berlaku
paling lambat 31 Agustus 2012
KE ALAMAT INI
Langganan:
Postingan (Atom)