7 Mei 2010

PT Kalimantan Prima Persada

Job Vacancy For Fresh Graduate Development Programme at PT. Kalimantan Prima Persada Production Group Leader (PGL)
Diploma degree (D III) in Civil Engineering.

IT Representative (IT)
Diploma degree (DIII) in Informatics Management.

Human Resources Site Officer (HR)
Diploma degree (D III) in Accounting or Management

Plant Officer (PLO)
Diploma degree (D III) in Machine Engineering, Electrical Engineering (Arus Kuat).

Safety, Health, & Enviro Officer (SHE)
Diploma degree (D III) in K3LH or Public Health majority

Surveyor (SVY)
Diploma degree (D III) in Geomatics.
General Requirements:

* Minimum GPA is 2.75

* Maximum age for Diploma Applicants is 25 years old

* Highly motivated, strong analytical skill and problem solving capabilities

* Willing to be placed in all company Jobsite location (Outside Java)
Lamar lowongan ini secara online bagi anggota ECC UGM

6 Mei 2010

PT. Pamapersada Nusantara

Kami perusahaan kontraktor jasa pertambangan yang bergabung dalam Astra Heavy Equipment dengan market share terbesar di Asia Pasifik, memiliki kompetensi yang diakui melalui sertifikasi Nasional dan Internasional dalam Manajemen Tambang serta Safety, Health and Environment,mengajak Anda yang siap untuk berkembang, senang bekerjasama dan selalu terpacu ingin berprestasi, mengembangkan karir pada posisi sebagai berikut :
Syarat-syarat :

* ENGINEERING GROUP LEADER (ENGL)

S1 : Teknik Tambang / Geologi / Geodesi / Sipil / Industri

* PLANT GROUP LEADER (PLGL)

D3 : Alat Berat / Mesin / Elektro / Listrik /ntrumentasi

* PRODUCTION GROUP LEADER (PRGL)

D3 / S1 : Teknik Sipil / Tambang / Geologi / Geodesi

* SAFETY AND HEALTH ENVIRONMENT (SHE)

D3 Teknik Mesin / Elektro / Sipil / Hyperkes / Lingkungan / K3

* ACCOUNTING OFFICER (ACOF)

D3 / S1 Akuntansi, Pajak, Keuangan

* HUMAN CAPITAL SERVICES OFFICER (HCSO)

D3 : Manajemen / Akuntansi / Informatika / Keperawatan

* SUPPLY MANAGEMENT TRAINEE

D3 Mesin / Elektro / Informatika

* GENERAL SERVICES (GS)

D3 Perhotelan /Pariwisata /Tata BogaSyarat Umum :

* Bersedia ditugaskan diseluruh wilayah operasional PAMA (Luar P. Jawa)‏

* Sudah Lulus atau akan Wisuda di bulan Juni 2010

* Familiar dengan Personal Computer

* Menguasai bahasa Inggris secara lisan dan tulisan

* IPK min. 2.75
Keterangan :

Hanya peserta yang memenuhi kualifikasi yang akan dihubungi via SMS
pendaftaran online melalui ECC FT UGM

5 Mei 2010

PT. NURMAN MITRA SENTOSA

Membutuhkan lulusan Teknik Mesin dengan kualifikasi bisa Autocad

Alamat perusahaan:
PT. NURMAN MITRA SENTOSA
JL. INDUSTRI SELATAN 6 BLOK GG 9 EFKAWASAN INDUSTRI JABABEKA BEKASI 17550 ID
Untuk pelamar silahkan kirimkan CV lengkap beserta foto ke alamat email: welda@pt-nms.co.id
Kesempatan terbatas!!!
Lowongan ditutup sewaktu-waktu apabila kebutuhan sudah terpenuhi

Sugar Group Companies

Sugar Group Companies adalah perusahaan dan pabrik gula di propinsi Lampung. Kami mengajak Anda untuk bergabung dengan perusahaan kami sebagai:
S1 - Officer
D3 - Supervisor

Kualifikasi:
1.Dapat berbahasa inggris
2.IPK Min. 3,00
3.Lulusan:
-S1 Teknik: Teknik Sipil, Teknik Kimia, Teknik Industri, Teknik Arsitektur, Teknik Mesin, Teknik Elektro (arus lemah & arus kuat)
-D3 Teknik: Teknik Sipil, Teknik Kimia, Teknik Arsitektur, Teknik Mesin, Teknik Elektro (arus lemah & arus kuat)
4. Dapat Bekerja secara Individu dan Tim
5. Bersedia Bekerja di office dan lapangan
Berkas Lamaran terdiri dari:
1. CV
2. Fotocopy Ijasah dan Transkrip yang sudah dilegalisir (surat keterangan lulus bagi yang belum wisuda)
3. Fotocopy KTP
4. Foto 4x6 sebanyak 2 lembar
Tempat pendaftaran:
Bagian Akademik dan Kemahasiswaan Fakultas Teknik UGM Lt. 3(Ibu Marsih)
Batas Akhir Pendaftaran tanggal 17 Mei 2010

PT United Tractors Tbk dan UT SCHOOL

PT United Tractors Tbk dan UT SCHOOL, sebuah perusahaan distributor alat-alat berat terkemuka di Indonesia dan salah satu anak perusahaan dari Astra International dan lembaga pendidikkannnya UT School ,membuka kesempatan kepada para lulusan D3/S1 Teknik yang bermotivasi tinggi untuk bergabung dalam :

PROFESI SEBAGAI TECHNICAL INSTRUCTOR.
Kualifikasi:
• Pria, lajang, usia maks 24 tahun (D3) dan maks 26 Tahun (S1)
• Lulusan D3 Pendidikan; Teknik Mesin, Teknik Elektro, serta Mekatronika dari Universitas terkemuka , Dalam hal ini kami lebih prioritaskan untuk D3
• IPK minimal 2.75
• Tinggi badan minimal 165 cm, tidak berkacamata
• Berbahasa Inggris aktif, lisan dan tulisan
• Dapat melakukan presentasi dengan baik, komunikatif
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
• Menyukai kegiatan belajar mengajar
• Mempersiapkan materi presentasi setelah dinyatakan lolos interview(4 slide) yang menyangkut tugas akhir.
• Tes dilakukan seputar tanggal 14 mei-15 mei 2010 , dan untuk tempat akan menyusul, diinformasikan oleh pihak FAKULTAS TEKNIK (D3) UGM.
u/p bapak RADHIAN .

Benefit yang akan diterima:
• Pelatihan untuk menjadi instruktur tanpa dikenakan biaya (selama 1 tahun pendidikan)
• Uang saku selama on the job training ( S1 sebesar 2 juta , dan D3 sebesar (1.700.000)
• Setelah pendidikkan selesai akan bergabung pada group UT khususnya dikontraktor tambang.

Kirimkan lamaran dan CV anda ke
Koordinator BAPAK RADHIAN atau bawa langsung ketika tes.

4 Mei 2010

PT MARGASETA UTAMA

PT MARGASETA UTAMA, yang bergerak dibidang jasa gas kompressor dan power
generator untuk industri MIGAS dan energi membutuhkan tenaga sebagai berikut

Tenaga Mechanics ( 1 orang)


Dengan spesifikasi sebagai berikut:
1. Minimum lulusan D3 Mesin dengan IPK 2.75 dari 4.0
2. Dapat berbahasa inggris pasif
3. Dapat mengoperasikan computer dengan baik
4. Mempunyai kondisi jasmani sehat
5. Bersedia ditempatkan dimana saja
6. Aktif, mandiri, dan berinisitif
7. Gaji awal 2 – 2.5 Jt
Bagi para pendaftar yag tertarik dapat mengirimkan CV ke alamat email sebagai berikut:
- Riki L (operation manager): rlioe@yahoo.com
- Aditia H (Tech Dir): ahermanu@yahoo.com

Atau dikirimkan ke alamat sebagai berikut:

PT Margaseta Utama
Liman Building 2nd
Floor
Jl Utan Kayu No. 100
Jakarta 13210
Indonesia
Lowongan akan ditutup sewaktu-waktu bila sudah terpenuhi.
Attn : Ricky L / Aditia H

3 Mei 2010

PT. Heinz ABC Indonesia

PT. Heinz ABC Indonesia – Karawang Plant akan mengadakan Walk In interview untuk posisi Engineering Technician.

Syarat-syarat :
1. Pria
2. D3 teknik mesin atau teknik elektronika
3. Pengalaman atau freshgraduate
4. Bersedia penempatan di Karawang Plant
5. Bersedia kerja shift (bila diperlukan)
Walking interview akan dilaksanakan di Sheraton Hotel Yogyakarta pada tanggal 6 Mei 2010 jam 16.00 wib (akan kami informasikan apabila ada perubahan)
Pelamar harap membawa surat lamaran dan CV lengkap.

Contact Person yang dapat dihubungi :
Bp. M. Agus Patah
HR Manager PT. Heinz ABC Indonesia

N. Hp : 081219482708

29 April 2010

PT PEMBANGKITAN JAWA BALI SERVICES

Dalam rangka mempersiapkan calon karyawan guna mendukung Operation & Maintenance Pembangkit Listrik Tenaga Uap Proyek Percepatan Diversifikasi Energi 10.000 MW dan proyek lainnya, PT Pembangkitan Jawa Bali Services (PT PJB Services) membuka kesempatan bagi putra terbaik Indonesia berpendidikan terakhir Diploma III (Non kependidikan) untuk bergabung dalam program Management Trainee Angkatan III PT Pembangkitan Jawa Bali Services sesuai dengan ketentuan dan syarat yang berlaku.

1. PERSYARATAN AKADEMIS
1. Program Studi yang dibutuhkan :
No Jurusan Kode
1 Teknik Mesin DTM
2 Teknik Elektro/ Listrik/ Elektronika DLS
3 Teknik Kontrol/ Instrumentasi DTI
2. Nilai Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2,70 dari Perguruan Tinggi/Swasta berakreditasi minimal B
3. Nilai TOEFL minimal 400
4. Mampu mengoperasikan Microsoft Office dan Internet 1.
4.
2. PERSYARATAN ADMINISTRASI
1. Laki-laki.
2. Usia maksimum 26 tahun per 1 Mei 2010.
3. Sehat jasmani dan mental, tinggi badan minimal 160 cm dan berat badan proporsional (dikuatkan dengan surat keterangan sehat dari dokter).
4. Tidak bertato dan tidak bertindik.
5. Bebas Narkoba
6. Bagi yang berkaca mata, toleransi maksimal 4 dioptri
7. Mengirimkan berkas lamaran yang terdiri atas :
1. Pasfoto berwarna 4×6 sebanyak 2 (dua) lembar
2. Fotokopi KTP/SIM
3. Surat lamaran menjadi Peserta Program Management Trainee Angkatan III PT PJB Services
4. Daftar Riwayat Hidup ( download di ptpjbservices )
5. Fotokopi Akta Kelahiran
6. Fotokopi Kartu Keluarga
7. Fotokopi Ijazah Terakhir yang telah dilegalisir
8. Fotokopi Transkrip Nilai terakhir yang telah dilegalisir
9. Fotokopi Sertifikat TOEFL
10. Surat Keterangaan Sehat dari Dokter
11. Surat Pernyataan bermaterai ( download di ptpjbservices ) berisi antara lain :
* Kesanggupan untuk ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT PJB Services dan mematuhi semua aturan yang berlaku di PT PJB Services
* Tidak terlibat dalam penyalahgunaan narkotika dan zat adiktif lainnya.
* Bagi yang mempunyai ijazah lebih tinggi dari tingkat pendidikan yang dilamar, tidak akan menuntut pengakuan atas ijazah yang dimilikinya
* Tidak mempunyai ikatan dinas dengan instansi lain dan tidak sedang menerima beasiswa pendidikan dari instansi lain yang bersifat mengikat/ikatan dinas.
12. Fotokopi Sertifikat Pengalaman Kerja (bila ada)
8. Pada amplop lamaran c antumkan :
* Kode Jurusan pojok kiri atas amplop surat lamaran.
* Alamat lengkap disertai kode pos.
9. Berkas lamaran yang tidak lengkap tidak akan diproses.
10. Berkas lamaran dikirimkan paling lambat tanggal 3 Mei 2010 (cap pos)
11. Berkas lamaran yang telah dikirimkan tidak dapat diambil kembali
12. Berkas lamaran disusun sesuai dengan urutan diatas (point 7A sampai dengan 7L), dimasukkan dalam Amplop warna coklat dan dikirimkan ke alamat :

DIREKTUR SDM DAN ADMINISTRASI
PT PEMBANGKITAN JAWA BALI SERVICES
POBOX 4120/SBS/60400
3. TAHAPAN SELEKSI
1. Seleksi Peserta Program Management Trainee PT PJB Services dilakukan dalam beberapa tahap dan berlaku Sistem gugur. Tahapan seleksi sebagai berikut :
1. Seleksi Administrasi
2. Tes Potensial Akademik
3. Psikotest
4. Wawancara
5. Tes Kesehatan
2. Seleksi TPA dan psikotes akan dilakukan akhir bulan Mei 2010.
3. Pada saat Tes wawancara, peserta diwajibkan membawa :
* Surat Keterangan Catatan kepolisisan yang berlaku
* Menunjukkan Ijasah dan Transkrip asli
4. Semua info rmasi resmi yang terkait dengan Rekrutmen Peserta Program Management Trainee PT PJB Services akan diumumkan melalui website PT PJB Services ptpjbservices
5. Biaya pribadi yang muncul selama rekrutment menjadi tanggung jawab masing-masing peserta
6. Setiap peserta hanya diperkenankan mengirimkan satu dokumen lamaran
4. PASCA SELEKSI
1. Peserta yang dinyatakan lulus seluruh tahapan seleksi berhak mengikuti Program Management Trainee PT PJB Services selama 1 (satu) tahun.
2. Status peserta adalah Peserta Program Management Trainee PT PJB Services.
3. Selama mengikuti Program Management Trainee PT PJB Services diberi uang saku/imbalan.
4. Peserta yang telah mengikuti training tetapi mengundurkan diri diwajibkan membayar ganti rugi biaya rekrutmen dan biaya training.
5. Peserta yang lulus evaluasi Program Management Trainee berhak untuk diangkat menjadi karyawan tetap PT PJB Services.

Semua hasil keputusan Panitia Rekrutmen tidak dapat diganggu gugat.

Panitia Rekrutmen PT PJB Services

DETMOLD PACKAGING


The Detmold Packaging Group is a specialist converter of paper and board based products for a diverse range of Customers in Australia and throughout the world. With over 50 years of experience, the Detmold Group is one of the larger manufacturers of paper packaging products in the Asian region. Our company situated in Cikarang, Bekasi, needs expertise for the following position :

MECHANIC

Requirement
• Diploma (D3) , fresh graduate is preferable.
• Understanding mechanical ,electrical and PLC
• Understanding hydraulic and pneumatic
• Knowledge total maintenance preventive
• Good health
• Interpersonal skill and strong analytical capability.
• Written and spoken English.

If you feel that your qualification meet with our requirements, please sent your resume with color photograph to:
Bagian Kemahasiswaan Diploma Teknik Mesin
Universitas Gadjah Mada
Jl. Yacaranda Sekip Unit IV Yogyakarta
Paling Lambat Mei 2010
or email to: recruitment@detpak.co.id

28 April 2010

PT. PLN (Persero)

PT. PLN (Persero) kembali menyelenggarakan DIRECT SHOPPING UGM bulan April 2010

PENTING:
Kandidat diwajibkan melakukan input online di website ECC UGM dan menyerahkan berkas lamaran LENGKAP sesuai persyaratan di bawah selambat-lambatnya 17 Mei 2010 ke kantor ECC UGM, Gedung KPTU lantai dasar Fak. Teknik UGM Jl. Grafika 2 Yogyakarta

Persyaratan:
1. Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT. PLN (Persero) c.q. Kepala Divisi Pengembangan SDM dan Talenta
2. Lulus S1 atau D3 UGM
3. Batas Usia : S1 kelahiran 1985 dan sesudahnya, D3: kelahiran 1987 dan sesudahnya
4. IPK>2,60 untuk teknik, IPK>2,90 untuk non teknik

Kelengkapan berkas lamaran:
a. Copy Ijazah/Keterangan lulus yang dilegalisir
b. Copy Transkrip nilai terakhir yang dilegalisir
c. Copy KTP
d. Pas Photo terbaru ukuran 3x4 sebanyak 2 lembar

*Pendaftaran yang tidak membawa keempat item diatas tidak dapat mengikuti proses lebih lanjut.
*Satu pelamar hanya diperbolehkan memilih satu posisi jabatan sesuai bidang studi dan tingkat pendidikan yang dimiliki
*Tahapan Test Meliputi:
a. Seleksi Administrasi
b. Tes Psikologi dan diskusi kelompok
c. Tes Kesehatan
d. Wawancara

PT. Gunanusa Eramandiri

Sebuah Perusahaan Nasional yang bergerak di Bidang Makanan Ringan khususnya kacang – kacangan, membutuhkan tenaga untuk Research & Development Staff dengan spesifikasi sbb :

1. Pria / Wanita
2. Usia Max 35 tahun
3. Lulusan Tehnologi Pangan / Teknik Kimia
4. IPK Min 3.00
5. Mampu menyampaikan ide – ide kreatif & berkomunikasi dengan baik
6. Tegas & Bertanggung Jawab
7. Mau bekerja keras & fast moving
8. Fresh Graduate / berpengalaman
Jika rekan – rekan telah memenuhi seluruh kualifikasi di atas, segera kirimkan :

1. Lamaran Lengkap
2. CV
3. Foto terbaru
4. Copy Transkrip nilai / Transkrip Nilai sementara

Paling Lambat 31 Mei 2010, Via Pos / email dengan alamat :

Attn . Agnes Christy
PT. Gunanusa Eramandiri
Kawasan BIIE Hyundai Jl. Inti I Block C3 / 3
Lippo Cikarang, Bekasi 17550
Telp. (021) 89972003
Fax. (021) 89972779
Email : agnes.gemandiri@gmail.com

Fakultas Kedokteran Universitas Gadjah Mada

Dibutuhkan 3 (tiga) orang Staf Pendidik/Dosen di Program Studi Ilmu Keperawatan Fakultas Kedokteran Universitas Gadjah Mada, dengan ketentuan sebagai berikut:

Persyaratan :
a. berkewarganegaraan Indonesia
b. berpendidikan S2 keperawatan, IPK minimal 3,50 atau berpendidikan Ners,IPK minimal 3,51
c. memiliki score TOEFL- like dengan skor minimum 500 atau IELTS minimal 5,5
d. sehat jasmani dan jiwa, bebas NAPZA, yang ditunjukkan dengan surat keterangan dokter
e. berkelakuan baik yang ditunjukkan dengan surat keterangan dari kepolisian
f. menyertakan 2 rekomendasi dari Dosen

Kirimkan Lamaran anda dengan dilampiri :
1. Daftar Riwayat Hidup
2. Fotocopy ijazah dan transkrip nilai yang dilegalisasi oleh lembaga yang berwenang
3. Pasfoto berwarna terakhir ukuran 4x6 cm sebanyak 3 lembar
4. Melampirkan sertifikat pelatihan yang pernah di ikuti
5. Fotocopy KTP yang masih berlaku
Lamaran ditujukan ke:
Kepala Bagian Ilmu Keperawatan
Fakultas Kedokteran Universitas Gadjah Mada
Gedung Ismangoen, Jl. Farmako, Sekip Utara, Yogyakarta 55281.


Paling lambat: 31 Mei 2010

26 April 2010

PT. IFARS Pharmaceutical Laboratories

PT. IFARS Pharmaceutical Laboratories, merupakan perusahaan yang bergerak di bidang manufaktur farmasi saat ini membutuhkan tenaga kerja untuk menempati posisi : SUPERVISOR TEKNIK

kualifikasi:
Pria, usia maksimal 27 tahun
Lulusan D3 Teknik Mesin
IPK minimal 2.75

Segera kirimkan surat lamaran Anda disertai dengan CV, Foto 4x6 berwarna (1 buah), fotocopy KTP, fotocopy Ijazah atau surat keterangan lulus, fotocopy transkrip akademik, surat keterangan sehat dari dokter (asli), serta surat keterangan pendukung lainnya sebelum tanggal 10 Mei 2010 ke:

Bagian personalia
PT. IFARS Pharmaceutical Laboratories
Jl. Raya Solo-Sragen Km. 14.9 Kebakkramat, Karanganyar

18 April 2010

Schlumberger

A CAREER IN A LEADING TECHNOLOGY COMPANY IN OIL INDUSTRY

Schlumberger is a group of leading technology companies providing a range of specialized services and products to the oil industry worldwide. We urgently need: Employees

- IPK. 3.2
- Major in Mechanical Engineer, Chemical Engineer,
Electrical Engineer (for Electrical Eng. Preferable Female)

VACATION TRAINEE 2010
Requirements:

* Young, dynamic men and women with maximum age of 22 years old
* Very good academic result, with temporary GPA 3.3 (up to 4th semester)
* Good command of spoken and written English
* Adaptable, creative, hard working, independent, self-motivated, quick learning, assertive
* BSc engineering student, currently at 4th semester
* D3 engineering student, currently at 4th sementer

Application Procedure:
1. Interested students should register through ECC UGM
2. Please indicate full name, major, latest GPA and contact number.
3. Registration will be closed on 4th May 2010.
4. All registered students should come on the selection day.

Selection Test will be held on:

* Day/Date : Thursday, 6th May 2010
* Registration : 07.30 – onward
* Venue : Ruang Sidang II, Gedung KPTU Lt. 2 Fakultas Teknik UGM, Yogyakarta

Notes:
Prepare document below and submit directly to interviewer if you passed to go to SECOND STEP of test.
1. Last Updated CV with your current photo
2. Copy of transcript
FOR COMPLETE INFORMATION SEE US AT ECC UGM

13 April 2010

Daftar Peserta Wawancara PT. NOK INDONESIA

Nama-nama dibawah ini berhak mengikuti test wawancara pada tanggal 15 April 2010 bertempat di SEWU BOARDROOM, Lantai 2 Grand Quality Hotel, Yogyakarta

Peserta diharapkan datang 15 menit lebih awal dari waktu yang ditentukan dengan mengenakan pakaian rapi, sopan, memakai sepatu dan tidak diperkenankan memakai pakaian dari bahan jeans, kaos, atau T-shirt
85. Prima Adhi Prasetyo--15 April 2010--pukul 10.30-12.00
87. Puji Waluyo--15 April 2010--pukul 10.30-12.00
90. Dany Sudibyo--15 April 2010--pukul 10.30-12.00
92. Cahyo Wijayanto--15 April 2010--pukul 10.30-12.00
98. Anjar Pranata--15 April 2010--pukul 13.00-15.00
102. Choiri--15 April 2010--pukul 13.00-15.00
106. Rahmanto Widiyantoro--15 April 2010--pukul 13.00-15.00


PT. ASTRA OTOPARTS Tbk

PT Astra Otoparts Tbk is a leading automotive parts manufacturing and distribution group of companies serving the following markets:

Domestic Original Equipment Market (OEM),
Domestic After Market/Replacement Market, and
Export (Mostly Asia Oceania, Middle East, and Africa).
We continuously improve our manufacturing technology through strategic joint ventures and technical assistance agreement with component manufacturers from Japan and Europe.

Our products are used by car and motorcycle manufacturers such as Toyota, Daihatsu, Isuzu, Mitsubishi, Suzuki, Honda, Yamaha, and Kawasaki, Hino.

In addition, Astra Otoparts trading companies serve the replacement and export market with car and motorcycle components through its distribution network.

Come join for better future....

Qualifications

* Teknik Mesin (D3 & S1), positions: Engineering, Production, Maintenance, Research & Development, Marketing, Sales, Quality Assurance
* Teknik Elektro (D3 & S1), positions: Engineering, Maintenance
* Teknik Industri (D3 & S1), positions: Produksi, Purchase, Warehouse, Quality Assurance, PPIC, Marketing, Sales Supervisor, Marketing
* Teknik Metalurgi/Teknik Material (S1), positions: Research & Development, Engineering Process
* Teknik Kimia (S1), positions: Engineering, Environtment Health & Safety, Quality Assurance
* Teknik Informatika (S1), position: Information Technology
* Teknik Lingkungan (S1), position: Environment Health & Safety
* Akuntansi (D3 & S1), positions: Accounting, Financial Analyst
* Hukum (S1), positions: Legal, General Affair, Industrial Relation
* Manajemen (S1), positions: Sales Supervisor, Marketing
* Psikologi (S1), position: HRDGeneral Requirements

* Diploma (D3) / Bachelor (S1) Graduates
* Not followed at ASTRA Group test yet
* Minimum GPA of 2,8 for PTN & 3.0 for PTS
* Preferable of age max 26 years old
* Ready to placed in our office / factory in Jakarta, Bogor, Tangerang, Bekasi, Cibitung, Cikarang, Karawang.
* Exhibit good leadership & communication and show excellent analytical thinking process.

if you meet the qualification above, please send your comprehensive CV with Pdf format not later than April 30th 2010 to recruitment@component.astra.co.id

Remark:
Qualified applicants will be informed by phone, email or sms



12 April 2010


PT. Yamaha Motor Parts Manufacturing Indonesia

PT Yamaha Motor Parts Manufacturing Indonesia is a manufacturing company of vehicle component based in Kawasan Industri KIIC Karawang, seeking for professionals to be a part of our dynamic team as:

ENGINEERING STAFF
-S1/D3 Majoring Industrial, Electrical, Chemical, Mechanical, Civil Engineering
-GPA min 2,75 from reputable university
-Male/female max 24 years old.
-Fresh Graduate
-Familiar with statistics and Pro Model
-Excellent in drawing, AUTOCAD & Pro Eng
-Good analytical thinking
-Fluent in English oral & written
-Willing and able to stay in Karawang

if you eager to take on callenge, please send your application with CV, trancript, certificate, and lates photograph (latest on 21st April 2010) to:
Bagian Akademik dan Kemahasiswaan
KPTU Teknik Universitas Gadjah Mada
(Ibu Marsih)



PT. Menara Terus Makmur



We were establised in 1986 Jakarta, PT. Menara Terus Makmur is a Local Domestic Investment Company, belonging into PT. Astra Otoparts Tbk. Due to our company were keep growing, In 1995, we are moved in Jababeka-Cikarang, Located in the area of 33.000 m2, the company now has 700 employees. We are one of a manufacturer of Forging Parts, Mechanical Jack and Hand Tools whom delivering excellent value to our customer such as TMMIN, AHM, ADM, Showa, etc.
We are not just commit to quality as well as getting ISO TS 16949 certification, but also ISO 14000 and OHSAS 18000 for environment, Health, and Safety certification.
We see people as human capital who need to be developed and facilitated to be a high speed performers, and so our people are also meet the highest quality, we accept nothing less. If you qualify, come join one of the most profitable and the fastest growing Indonesian Forging Company.
We are seeking qualified candidates to join our team as:

DESIGN ENGINEER
Job Description ;
•Responsible in Product Design (current & new)
•Responsible in Dies Design (Trial & Evaluation)
•Develop process and product for New Product
Requirements :
•Diploma Degree in Mechanical Engineering From Reputable University
•Male/Female, Max 25 Years age
•Skillfull in design
•Fluent in English especialy written
•Skillfull in : 2D & 3D CAD, AutoCad, Solidwork, CAM (Unigraphics)
•Having a strong achievement drive
•Able to work in underpressure environment
•Able to adapt to and work effectively within a variety of situation and with various people

PURCHASING ENGINEER
Job Description
•ResponsibIe in Import & Local Purchase for material (negotiation & sourching)
•Responsible in Government Relation especially in Purchasing area
•Responsible Building & Equipment Service (negotiation & sourching)
Requirements :
•Diploma Degree in Engineering (Mechanical, Electrical, etc) From Reputable University
•Male/Female, Max 25 Years age
•Skillfull in design
•Fluent in English oral & written
•Having a good knowledge and skill in : Technical Drawing, Technical Specification
•Having a strong analytical thinking
•Able to work in underpressure environment
•Able to adapt to and work effectively within a variety of situation and with various people


QUALITY ASSURANCE ENGINEER
Job Description
•Drafter / design jig inspection
•Develop system quality manufacture
•Customer claim satisfaction : customer negotiation, follow up claim,internal communication.
Requirements :
•Diploma Degree in Mechanical Engineering From Reputable University
•Male/Female, Max 25 Years age
•Skillfull in design
•Fluent in English oral & written
•Having a good knowledge & skill in : Technical Drawing, Technical Specification,Measurement Skill
•Having a strong analytical thinking
•Familiar with Quality Management System (ISO TS 16949)
•Able to work in underpressure environment
•Able to adapt to and work effectively within a variety of situation and with various people
•Good Interpersonal Skill

Please submit a comprehensive resume, current and expected salary details and recent photograph no later than 14 days from the date of this advertisement to:
Attn. HRD Dept
hrd.training@mtm.co.id


9 April 2010

30 Maret 2010

Daftar Peserta Test PT NOK Indonesia

DAFTAR PESERTA TEST PT. NOK

No Nama Lengkap Tanggal Jenjang Jurusan Alumni
Lahir
1 Sismiadi 07 April 1989 D3 T.Mesin UGM
2 Prima Adhi Prasetyo 21 Maret 1988 D3 T.Mesin UGM
3 Lukman Hidayat 23 September 1988 D3 T.Mesin UGM
4 Puji Waluyo 19 Februari 1988 D3 T.Mesin UGM
5 Randori De Amouris 10 Nopember 1989 D3 T.Mesin UGM
6 Bayu Firmanto 8 Februari 1989 D3 T.Mesin UGM
7 Dany Sudibyo 22 September 1988 D3 T.Mesin UGM
8 Dony Setiawan 03 Juli 1988 D3 T.Mesin UGM
9 Cahyo Wijayanto 14 Novenber 1987 D3 T.Mesin UGM
10 Rilo Budiawan 06 Februari 1988 D3 T. Mesin UGM
11 Raga Ananta 02 Desember 1987 D3 T. Mesin UGM
12 Hermansyah 03 Mei 1988 D3 T. Mesin UGM
13 Dade Mukti Wijaya 01 April 1988 D3 T. Mesin UGM
14 Jasman 01 januari 1988 D3 T. Mesin UGM
15 Anjar Pranata 16 Desember 1987 D3 T. Mesin UGM
16 Muhamad Saiful anam 19 September 1988 D3 T. Mesin UGM
17 Fendah 05 April 1989 D3 T. Mesin UGM
18 Baidillah 29 April 1988 D3 T. Mesin UGM
19 Chori 4 Juli 1988 D3 T. Mesin UGM
20 Ridwan Ferry A 20 Mei 1987 D3 T.Elektro UGM
21 Muhammad Sidiq Zainuri 05 Desember 1987 D3 T. Mesin UGM
22 Willy Darmawan 02 Juni 1988 D3 T. Mesin UGM
23 Rahmanto Widiyantoro 03 Juni 1988 D3 T. Mesin UGM
24 Ricky Juto Nugroho 01 Juli 1988 D3 T.Elektro UGM
25 Hendra Aprilianto 21 April 1988 D3 T.Elektro UGM
26 Andrianus Riadi 24 Mei 1988 D3 T.Mesin UGM
Pelaksanaan test
Hari/tanggal Rabu, 31 Maret 2010
Pukul 09.00 Wib- selesai
Tempat Ruang Seminar Gedung Akuntansi
Kampus UPN Veteran Yogyakarta
Harap datang 15 menit sebelum test dimulai!!



29 Maret 2010

PT. FERRON PAR PHARMACEUTICALS





Daftar peserta test PT Kangar Consolidated Industries ( O-I Jakarta)

Peserta Test harap datang tepat Waktu
Jasman / 1 Januari 1988 /D3. Teknik Mesin UGM
Andrianus Riadi /24 Mei 1988 /D3. Teknik Mesin UGM
SA. Yogi Mahespati W /16 Oktober /D3. Teknik Mesin UGM
Mirza Nugraha /18 Desember 1986 /D3. Teknik Mesin UGM
Yudhi Burhansyah Putra / 6 Agustus 1987 /D3. Teknik Mesin UGM
Arif Joko Raharjo / 28 November 1988 /D3. Teknik Mesin UGM
Sismiadi /7 April 1989 /D3. Teknik Mesin UGM
Purnomo Tedy. S /1 Mei 1988 /D3. Teknik Mesin UGM
Andri Saputra / 08 Oktober 1988/ D3. Teknik Mesin UGM
Rezki Ali Kurniawan /13 Januari 1988/ D3. Teknik Mesin UGM
Dany Sudibyo /22 September 1988 /D3. Teknik Mesin UGM
Lukman Hidayat /23 September 1988 /D3. Teknik Mesin UGM
Sigit Setia Budi /14 Oktober 1987 /D3. Teknik Mesin UGM
Danang Dwi Yuhatmono /04Februari 1985 /D3 Teknik Elektro UNY
Andre Gunawan /13 Oktober 1987 /D3 Teknik Elektro UGM
Fendah /5 April 1989 /D3 Teknik mesin UGM
Muh Alfian Wakhid /28 April 1988 /D3 Teknik Mesin UGM
Rasyid Rasidi /29 November 1987 /D3 Teknik Mesin Polines
Ibnu Ismail /5 April 1985 /D3 Teknik Elektro UGM
bayu ardi kristanto /17 februari 1989 /D3 teknik mesin UGM
Muhammad Yunas Amran /08 Januari 1989 /D3 Teknik Mesin UGM
Puji Waluyo /09 Februari 1988 /D3 Teknik Mesin UGM
Ja'far Shiddiq M /26 Juni 1987 /D3 Teknik mesin UGM
M. Anton Kuncahyo /2 Juni 1986 /S1 Teknik Mesin UGM
Redhi Kaunang /11 April 1985 /D3 Teknik Elektro UGM
Okky Firnanda /02 oktober 1988 /D3 Teknik Mesin UGM
Aji Budianto /18 Maret 1987 /D3 Teknik Elektro UGM
Trustho Sukarno /12 Agustus 1981 /S1 Teknik Mesin ISTA
Hernawantara Ivan Prasdiki /1 Februari 1989 /D3 Teknik Elektro UGM
Nur Rokhman Efendi /10 Oktober 1987 /D3 Teknik Elektro UGM
Aan Riswanto /24 Februari 1988 /D3 Teknik Mesin UNY
Muh. Yusuf Askari /16 Mei 1984 /D3 Teknik Elektro UNY
Akhmad Mustafid /23 februari 1988 /D3 teknik mesin UNNES


Pelaksanaan Test
Hari / Tanggal : Kamis, 8 April 2010
Pukul : 08.00 - selesai
Tempat : Ruang Sidang D3 Teknik Mesin UGM
Jl. Yacaranda Sekip Unit IV Yogyakarta
Blog Advertising

18 Maret 2010

PT. NOK INDONESIA

Kami Perusahaan PMA Jepang bergerak di industri manufaturing spare part otomotif.
Saat ini kami membuka kesempatan bagi fresh graduate diploma teknik mesin dan elektro untuk bergabung sebagai sumber daya manusia yang handal di perusaah kami.
Adapun syarat-syaratnya:
-Alumni lulusan tahun 2009-2010
-D3 Teknik Mesin, Teknik Elektro
-Indeks Prestasi Minimal 2,75
-Usia Maksimal 22 Tahun
-Sehat Jasmani dan rohani berdasarkan hasil pemeriksaan kesehatan perusahaan
-Bersedia bekerja di bagian produksi/quality control/design/maintenance/tooling/production control/education/purchase.
-Memiliki pengetahuan kemampuan tentang proses produksi, atau kemampuan untuk mengoperasikan komputer atau peralatan pembuatan tooling.
-Lebih disukai memiliki kemampuan berbahasa asing

Lamaran lengkap dikumpulkan paling lambat tanggal 26 Maret 2010 di bagian kemahasiswaan D3 Teknik Mesin UGM

17 Maret 2010

KHI Pipe Industries

We are committed to providing pipes for goods transportation and construction, including technical engineering and financial solutions for the sake of nation and community prosperity

Saat ini kami membutuhkan tenaga kerja untuk Engineering dengan kualifikasi sbb:

D3, S1 dari Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Sipil
IPK Minimal 2,75
Mampu bekerjasama dalam team dan berkomunikasi dengan baik
Berbadan sehat dan mempunyai semangat kerja tinggi
Kreatif dan memiliki kepribadian yang dinamis

Bila Anda memenuhi kualifikasi dan berminat untuk bergabung, segera kirimkan Surat Lamaran lengkap beserta CV, Fotocopy Transkrip Nilai, Fotocopy Ijazah, Pas Foto dan berkas pendukung lainnya ke alamat email :
yenavp@yahoo.co.id

paling lambat tanggal 23 Maret 2010

10 Maret 2010

PT ASAHIMAS FLAT GLASS, TBK

Kami adalah perusahaan Kaca yang terbesar dan pertama di Indonesia dan memiliki pabrik yang berlokasi di Jakarta, Sidoarjo, dan Cikampek.
Untuk memenuhi kebutuhan tenaga kerja di Pabrik Jakarta, kami membutuhkan tenaga muda profesional, motivasi tinggi, berdedikasi, memenuhi syarat dan kualifikasi dari perusahaan.

Adapun posisi yang ditawarkan :

Jakarta Factory:
1. Staff Produksi (SPD)
2. Staff Purchase & Logistic (SPL)
3. Staff Maintenance Mechanic (SMM)

Persyaratan Umum:
Laki-laki
Lulusan D3 Teknik Mesin
Usia Maksimal 28 tahun
IPK Minimal 2,75
Lebih diutamakan yang familier dengan komputer dan bahasa Inggris

Apabila Anda merasa memenuhi persyaratan diatas, silahkan menyampaikan surat lamaran dengan kode posisi di kiri atas amplop ke:
HRPG
PT ASAHIMAS FLAT GLASS Tbk
Jl. Ancol IX / 5, Ancol Barat
Jakarta Utara 14430
www.amfg.co.id

1 Maret 2010

PT. Coca-cola Bottling Indonesia

PT. Coca-cola Bottling Indonesia - Jakarta Plant, membutuhkan banyak tenaga muda yang memiliki motivasi dan semangat tinggi untuk menempati posisi-posisi sebagai berikut:

1. Operator Produksi (OP)
-Mengoperasikan Mesin sesuai prosedur serta target yang ditentukan baik kualitas maupun kuantitas.
-Melaksanakan GMP diarea kerja
-Mengimplementasikan kesehatan dan keselamat kerja di area kerja

Persyaratan:
Usia Minimal 18 Tahun
Pendidikan minimal D3 Teknik Mekanik/Elektro/ Kimia (IPK 2.50)
Memiliki kemampuan dalam PLC
Mempunyai kemampuan komunikasi hubungan interpersonal yang baik dan mampu bekerjasana dalam team.
Tanggungjawab, jujur, disiplin, teliti dan mau bekerja keras
Mampu mengoperasikan komputer (MS Word, Excell)
Menguasai bahasa Inggris suatu nilai tambah
Bersedia bekerja dalam sistem shift (3 shift)
Sehat jasmani dan rohani


ME-Mechanical (Kode: ME-M)
Bertanggungjawab melakukan perawatan dan perbaikan mesin produksi dan mesin pendukung lainnya yang bersifat teknis, agar kegiatan produksi dapat berjalan lancar
Menjaga dan memastikan peralatan kerja selalu tersedia untuk menjamin kelancaran perawatan mesin produksi serta peralatan pendukung.
Melakukan kegiatan GMP mesin dan sekitarnya
Mendukung pelaksanaan prosedur QMS, EMS, EHS dan SMK3

Persyaratan:
Usia Minimal 18 Tahun
Pendidikan minimal D3 Teknik Mesin/Mekatronika(IPK 2.50)Fresh Graduate
Mempunyai kemampuan komunikasi hubungan interpersonal yang baik dan mampu bekerjasana dalam team.
Mempunyai keinginan kuat untuk mempelajari hal-hal baru.
Mampu mengoperasikan komputer (MS Word, Excell)
Menguasai bahasa Inggris suatu nilai tambah
Bersedia bekerja dalam sistem shift (3 shift)
Sehat jasmani dan rohani

Lokasi kerja: Cikarang Barat, Bekasi

Lamaran Lengkap dengan mencantumkan kode posisi disebelah kiri atas amplop ditujukan kepada:

HR Department
PT. Coca-Cola Bottling Indonesia - Jakarta PlantJl. Teuku Umar Km. 467 Cikarang Barat. Bekasi 17520

atau email : masyfufah@sea.ccamatil.com
selambat-lambatnya pada tanggal 12 Maret 2010

PT United Tractors

PT United Tractors Tbk, sebuah perusahaan distributor alat-alat berat terkemuka di Indonesia dan salah satu anak perusahaan dari Astra International membuka kesempatan kepada para Lulusan yang bermotivasi tinggi untuk bergabung dalam program magang terencana sebagai:
Part Analyst (PA)
Parts Sales Support (PSS)
Technical Instructor (INS)

Kualifikasi:
Pria, Lajang, usia Maks. 24 Tahun
Lulusan D3 T. Mesin, T. Elektro, T. Industri
IPK Minimal 2,75
Menyukai pekerjaan anaklisa data (PA), Berminat dibidang Technical Marketing (PSS), menyukai kegiatan belajar mengajar (INS)
Berbahasa Inggris Aktif, Lisan, Tulisan
Kreatif, Komunikatif
Memiliki kepribadian yang dinamis
Mudah bekerjasama dan mampu bekerja secara mandiri
Dapat melakukan presentasi dengan baik
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

Kirimkan lamaran dan CV Anda ke:
Bagian Kemahasiswaan D3 Teknik Elektro Fakultas Teknik
Universitas Gadjah Mada Yogyakarta
Up. Bapak Mardi
Paling Lambatt tanggal 11 Maret 2010

Informasi selengkapnya dapat menghubungi
Telp: 021-4605959 ext. 1350 (Dita/Anwar)


22 Februari 2010

PT Masuma Indonesia

PT Masuma Indonesia bergerak di bidang mechanical service untuk Oil&Gas. Dan
menjadi salah satu
subkontrak yg bekerja untuk Chevron Pacific Indonesia.

PT Masuma Indonesia membuka kesempatan untuk fresh
graduated dg kualifikasi sbb :
1. D3 Teknik Mesin
2. Pria, belum kawin
3. Memiliki SIM A
4. Bisa berbahasa inggris, aktif maupun pasif
5. Bisa mengaplikasikan autocad

Lamaran, CV serta berkas2
pendukung dapat dikirimkan ke email kami hrd@masumaindonesia.com.



19 Februari 2010

PT. MITSUBA INDONESIA

PT. MITSUBA INDONESIA merupakan Perusahaan yang bergerak dibidang Komponen Elektrik Kendaraan Roda Dua dan Roda Empat di Tangerang-Banten.
Saat ini sedang membutuhkan karyawan pada bagian:

DIES MAINTENANCE

dengan kualifikasi sebagai berikut:
1. Laki-laki (usia max. 25 tahun)
2. Lulusan D3 Teknik Mesin UGM
3. Menguasai Bahasa Inggris
4. Penguasaan Komputer (Microsoft Office Basic)
5. Dapat Bekerja dalam teamwork & Individu berdasarkan schedule
6. Berbadan Sehat
7. Semangat Kerja tinggi dan aktif

Lamaran dapat dikumpulkan di Bagian Kemahasiswaan Diploma Teknik Mesin UGM atau dikirim via email ke alamat: mukhsin@mina.mitsuba-gr.com
cc: sap2_mesin@yahoo.co.id

Lamaran ditunggu sampai dengan tanggal 09 Maret 2010




10 Februari 2010

HASIL SELEKSI PT DAYA KOBELCO

SYARAT-SYARAT APPRENTICE PT. DKCMI
Bagi peserta seleksi yang berhasil lolos, diwajibkan hadir di Training Center PT. Daya Kobelco CMI pada: Senin, 15 Februari 2010
Alamat: Kawasan Industri MM2100 Blok DD 10
Desa Danau Indah, Kecamatan Cikarang Barat – Bekasi
Telp. 021-8998 3339 (Tomy Gunawan)
HP. 081 807 827 279 (Fauzi)
Bila ada pertanyaan mengenai syarat dan aturan ini silahkan menghubungi No. Telp diatas.
Peraturan apprentice:
1. Membawa identitas diri KTP yang masih berlaku
2. Membawa pas poto 4 x 6 1 lembar dengan background biru
3. Membawa perlatan mandi (MCK)
4. Membawa pakaian secukupnya dan sepatu. Untuk training di kelas, dilarang memakai kaos oblong dan celana jeans
5. Mencukur kumis dan jenggot
6. Memotong rambut model cepak
7. Membawa surat izin atau surat pernyataan dari orang tua untuk mengikuti program ini.

HASIL SELEKSI PROGRAM APPRENTICE PARTS SALES ENGINEER

1. Sigit Sulistyo Putro UNS Lulus
2. Eko Sutarto Saleh UNS Lulus
6. Denrianto Dedy A UNS Lulus
7. Dany Prasetyo UNS Lulus
8. Bambang Setiawan UNS Lulus
10. Panca Agung Suharto UGM Lulus
12. Ahmad Husain Hanifudin UGM Lulus
14. Purnomo Tedy S UGM Lulus
15. Ariyadi Lenggar Satriyo UGM Lulus
16. Rahmanto Widiyantoro UGM Lulus
19. Kencono Sekar Jati POLINES Lulus
3. Ani Nditianto Waluyo P UNS Tidak lulus
4. Fakih Himawan UNS Tidak lulus
5. Setyo Budi UNS Tidak lulus
9. Hernawan Fauzi UGM Tidak lulus
11. Danang Dwi Yuhatmono UGM Tidak lulus
13. Hari Santoso UGM Tidak lulus
17. Jasman UGM Tidak lulus
18. Agus Ariyanto Wibowo POLINES Tidak lulus
20. Tomas Wahyudi POLINES Tidak lulus
21. Misbachul Imam POLINES Tidak lulus
22. Yoanes Pendi POLINES Tidak lulus

Disetujui oleh,
Agustinus Surjo R




5 Februari 2010

PT. Softex Indonesia

Softex Indonesia is leading regional manufacturer of personal hygiene products, it is the manufacturer of some of the world’s most trusted and recognized brands. Everyday, millions of people trust our products to enhance their well-being. We strive to deliver superior products that enhance the quality of life, we also strive to exceed the expectations of our stakeholders.

Saat ini kami membutuhkan tenaga kerja sebagai TEKNISI

syarat sebagai berikut :

- Laki-laki, min. 21 tahun
- Pendidikan Diploma Teknik Mesin, Teknik Elektro, atau Mekatronika
- IPK min. 2,75
- Pengalaman kerja maksimal 2 tahun, Fresh Graduates lebih disukai
- Mampu mengoperasikan MS. Office dan Autocad Drawing
- Bersedia untuk kerja SHIFT
- Bersedia ditempatkan di Tangerang
- Pekerja keras, cepat belajar, dan mampu beradaptasi dengan lingkungan dengan cepat

Bila kamu memenuhi syarat diatas silahkan mengirimkan surat lamaran ke alamat email
ini ( vely@softexindonesia.com ) atau ke alamat email (r_hrd_div@yahoo.com) dengan cc: ( sap2_mesin@yahoo.co.id )
paling lambat 5 Maret 2010



CAREER OPPORTUNITY IN DETMOLD GROUP


The Detmold Packaging Group is a specialist converter of paper and board based products for a diverse range of Customers in Australia and throughout the world. With over 50 years of experience, the Detmold Group is one of the larger manufacturers of paper packaging products in the Asian region. Our company situated in Cikarang, Bekasi, needs expertise for the following position :

MECHANIC

Requirement
• Diploma (D3) , fresh graduate is preferable.
• Understanding mechanical ,electrical and PLC
• Understanding hydraulic and pneumatic
• Knowledge total maintenance preventive
• Good health
• Interpersonal skill and strong analytical capability.
• Written and spoken English.

If you feel that your qualification meet with our requirements, please sent your resume with color photograph to:
Bagian Kemahasiswaan Diploma Teknik Mesin
Universitas Gadjah Mada
Jl. Yacaranda Sekip Unit IV Yogyakarta
Paling Lambat Tanggal 17 Februari 2010




PT KANGAR CONSOLIDATED INDUSTRIES diperpanjang

O-I (Owens Illinois) adalah perusahaan pembuat botol gelas terbesar dan terdepan di dunia dengan 80 buah pabrik yang tersebar di 22 negara. O-I Jakarta Plant dibangun pada tahun 1973 di Jakarta Timur dengan nama PT Kangar Consolidated Industries.


Kami membuka kesempatan bagi lulusan :
S1 dan D3 Fakultas Teknik dari jurusan Teknik Mesin, Teknik Elektro, Teknik Kimia, dan Teknik Industri

Gambaran Pekerjaan :
-Pabrik berada di kawasan Jakarta Timur.
-Lowongan dibagian Engineering, Quality, Produksi dan Peleburan Bahan Baku
-Penuh tantangan, kerjasama team dan training-training yang berkelanjutan
-Proses produksi secara kontinyu (continues flow)dan lingkungan kerja shift selama 24 jam dalam satu tahun penuh
-Untuk lebih jelasnya silahkan mengunjungi website kami www.o-i.com

Persyaratan :
-IPK min. 2,75 dan sudah dinyatakan lulus
-Diutamakan yang bisa berbahasa Inggris baik tulisan maupun lisan
-Laki-laki dan tinggi badan diatas 160 cm
-Batas Usia untuk D3= 25 tahun, S1= 28 th
-Sehat jasmani & rohani
-Mengikuti dan lulus serangkaian test penerimaan yang ditetapkan

Bila Anda tertarik dan memenuhi persyaratan diatas silahkan bawa Surat lamaran, CV, photocopy KTP, Fotocopy Surat Keterangan Lulus, Fotocopy Transkrip Nilai yang sudah dilegalisir, Pas Photo 4x6 berwarna dan mengisi Form Data Pelamar sebelum tanggal 12 Maret 2010 di :
Bagian Kemahasiswaan Diploma Teknik Mesin
(Bpk. Sapto)
Universitas Gadjah Mada
Jl. Yacaranda Sekip Unit IV Yogyakarta
















4 Februari 2010

PT PLN ( Persero)

PT PLN kembali menyelenggarakan Direct Shopping pada bulan November 2009 untuk memenuhi kebutuhan karyawannya

PENTING :

Kandidat diwajibkan melakukan input data di sekretariat ECC UGM dan menyerahkan berkas lamaran LENGKAP sesuai persyaratan di bawah selambat-lambatnya Kamis 11 Februari 2010. Program Direct Shopping ini khusus untuk alumni UGM. Bagi kandidat yang sudah input data pada saat Kuliah Umum PLN tanggal 3 Februari 2010 di GSP, dipersilahkan menyusulkan berkas lamaran ke sekretariat ECC selambat-lambatnya Kamis 11 Februari 2010.

Khusus untuk member ECC dapat melakukan input secara online mulai hari Senin 8 Ferbuari 2010. Bagi kandidat selain UGM , tes akan diadakan setelah Career Days UGM Maret 2010.

Persyaratan :

Lulus S1 atau D3 UGM (jurusan tersebut di bawah)

Batas Usia

S1 : Kelahiran 1985 dan sesudahnya

D3 : Kelahiran 1987 dan sesudahnya

IPK:

IPK > 2,75 untuk Teknik

IPK > 3,00 untuk Non Teknik



&



Kelengkapan berkas lamaran:

Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Deputi Direktur Pengembangan SDM dan Talenta

Riwayat Hidup (CV)

Copy Ijasah/keterangan lulus yang dilegalisir

Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisir

Copy KTP dan akte kelahiran.

Pasfoto terbaru ukuran 4 x 6 sebanyak 2 lembar

Pernyataan diri di atas materai Rp. 6.000,- yang menyatakan bahwa pelamar :

Tidak tersangkut dalam penyalahgunaan narkoba dan zat adiktif lainnya.

Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia bila diterima sebagai pegawai PLN.

Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D3 yang meneruskan S1), wajib melampirkan :

Transkrip nilai D3 yang dilegalisir

Ijazah D3 yang dilegalisir

Satu pelamar hanya diperbolehkan memilih satu posisi jabatan sesuai bidang studi dan tingkat pendidikan yang dimiliki

semua informasi mengenai informasi ini dapat di lihat di website www.ecc.ft.ugm.ac.id


1 Februari 2010

PT. MESIN ISUZU INDONESIA

Dalam rangka pengembangan organisasi di perusahaan kami, PT. Isuzu Indonesia mengundang para Alumni dari UGM Jurusan D3 Teknik Mesin untuk bergabung dengan team kami

Adapun persyaratannya antara lain:
-Umur maksimal 25 tahun
-IPK Minimal 2,50
-Menguasai Design Software (Auto CAD)
-Fluent in machine elements drafting with hand and CAD


Lamaran dialamatkan ke :
PT. MESIN ISUZU INDONESIA
Jl. Kaliabang No. 1 Pondok Ungu, Kel. Medan Satria, Bekasi 17013

Atau melalui email : rudi.nuryanta@isuzu.astra.co.id
Cc: sap2_mesin@yahoo.co.id

Lamaran paling lambat diterima tanggal 13 Februari 2010 (Cap Pos)


CP: Djumadi : 0813 8109 7147

Kuliah Umum dan Input Data Rekrutmen PT. PLN (Persero)

ECC UGM bekerja sama dengan PT. PLN (Persero) mengadakan Kuliah Umum dengan pembicara Direktur SDM dan Umum PT. PLN (Persero) Ir. Eddy D. Erningpraja, MT. Akan dibuka pendaftaran rekrutmen untuk lulusan S1 dan D3, Penjelasan rekrutmen dan Input Data Rekrutmen dilaksanakan sebelum kuliah umum.



Kuliah Umum dan Input Data Rekrutmen akan diadakan pada :

Hari, Tanggal : Rabu, 3 Februari 2010

Waktu : 15.00 WIB - selesai

Tempat : Ruang B Grha Sabha Pramana UGM

Pembicara : Direktur SDM dan Umum PT. PLN (Persero) Ir. Eddy D. Erningpraja, MT



Harap konfirmasi kehadiran melalui Facebook ECC UGM / SMS / Datang langsung ke Sekretariat ECC UGM, Gedung KPTU LT. 1 Fak. Teknik UGM Jl. Grafika 2 Yogyakarta, Telp. 0274-6557500 / 552665


Posisi jabatan yang dibuka untuk rekrutmen dan jurusan yang di syaratkan:

S1

1. ED : T. Elektro Industri, T. Elektro Kontrol, T. Energi Listrik, T. Listrik/Elektro/Arus Kuat,Teknik Listrik Industri, Teknik Tenaga Listrik

2. EP : Teknik Elektro Industri, Teknik Elektro Kontrol, Teknik Energi Listrik, Teknik Listrik, Teknik Listrik Industri, Teknik Tenaga Listrik, Teknik Mesin, Perawatan Mekanik, Teknik Kontrol Kelistrikan, Teknik Konversi Energi, Teknik Mekatronika,Teknik Mesin Industri, Teknik Pengaturan

3. ES : Teknik Elektro Industri, Teknik Energi Listrik, Teknik Listri, Teknik Listrik Industri, Teknik Pengaturan, Teknik Tenaga Listrik

4. PE : Teknik Elektro Industri, Teknik Elektro Kontrol, Teknik Energi Listrik, Teknik Listrik/Elektro Arus Kuat, Teknik Listrik Industri, Teknik Tenaga Listrik, Mekatronika, Teknik Kontrol Kelistrikan, Teknik Konversi Energi, Teknik Mesin, Teknik Mesin Industri, Teknik Sipil

5. AK : Akuntansi, Akuntansi dan Perbankan Syariah, Akuntansi Komputer, Akuntansi Perbankan, Akuntansi Perpajakan, Akuntansi Umum, Komputer Akuntansi, Komputerisasi Akuntansi, Manajemen Akuntansi

D3

1. TDT : Teknik Elektro Industri, Teknik Elektro Kontrol, Teknik Energi Listrik, Teknik Listrik, Teknik Listrik Industr,Teknik Tenaga Listrik

2. TPE : Teknik Elektro Industri, Teknik Elektro Kontrol, Teknik Energi Listrik, Teknik Listrik/Elektro Arus Kuat, Teknik Listrik Industri, Teknik Tenaga Listrik, Teknik Elektro Industri, Teknik Mesin, Teknik Tenaga Listrik, Teknik Sipil

3. TPL : Teknik Elektro Industri, Teknik Elektro Kontrol, Teknik Energi Listrik, Teknik Listrik, Teknik Listrik Industri, Teknik Tenaga Listrik, Teknik Fisika, Teknik Mesin, Teknik Mesin Industri, Teknik Mekatronika, Teknik Konversi Energi, Teknik Instrumentasi
4. TSO : Teknik Elektro Industri, Teknik Energi Listrik, Teknik Listrik, Teknik Listrik Industri, Teknik Pengaturan, Teknik Tenaga Listrik

5.PNG :Ilmu Komputer, Informatika Industri, Manajemen Informatika, Manajemen Informatika dan Komputer, Manajemen Komputer, Manajemen Sistem Informasi,Sistem Informasi, Sistem Komputer,Teknik Informatika,Teknik Informatika Komputer, Teknologi Informasi, Teknologi Sistem Informasi, Ilmu Ekonomi, Ilmu Ekonomi dan Studi Pembangunan, Ilmu Hubungan Masyarakat, Keuangan, Keuangan dan Perbankan,Keuangan dan Perbankan Syariah, Manajemen, Manajemen Bisnis, Manajemen dan Perdagangan, Manajemen dan Studi Pembangunan, Manajemen Keuangan, Manajemen Keuangan dan Perbankan, Manajemen Keuangan dan Perpajakan, Manajemen Pemasaran, Manajemen Perusahaan, Manajemen Umum, Pemasaran, Studi Pembangunan

6. PAS : ilmu Komputer, Informatika Industr,Manajemen Informatika,Manajemen Informatika dan KomputerManajemen KomputerManajemen Sistem InformasiSistem InformasiSistem KomputerTeknik InformatikaTeknik Informatika Komputer,Teknologi Informasi,Teknologi Sistem Informasi,Administrasi Bisnis,Administrasi Bisnis Perkantoran,Administrasi dan Kebijakan Publik,Administrasi Hukum,Administrasi Kepegawaian,Administrasi Perdagangan,Administrasi Pembangunan,Administrasi Sekretari,Ilmu Administrasi,Ilmu Administrasi Bisnis,Ilmu Administrasi Fiskal,Ilmu Administrasi Niaga,Ilmu Kesekretariatan,Kesekretariatan,Kesekretariatan dan Administrasi Perkantoran,Komputerisasi Perkantoran dan Kesekretariatan,Manajemen Administrasi,Manajemen Perkantoran,Manajemen Personalia,Manajemen Personalia dan Penyuluhan,Manajemen Perusahaan,Manajemen Sumber Daya Manusia,Pemasaran,Studi Pembangunan,Sekretari,Sekretaris

29 Januari 2010

PT SUMATERA PRIMA FIBREBOARD

Sehubungan dengan adanya kebutuhan tenaga kerja di perusahaan kami, maka kami merencanakan untuk mengadakan recruitment karyawan dengan qualifikasi sbb:

1. OPERATOR PRODUKSI (OP)
20-25 tahun, min D3 Teknik Mesin, Teknik Elektro , dan Teknik Kimia. Pengalaman 1yh (dibidang Manufactur MDF lebih Baik) dalam mengoperasikan alat-alat produksi MDF. Memiliki Integritas dan dedikasi tinggi.

2. MECHANICS (ME)
26-35 tahun, S1 Teknik Mesin pengalaman 3 tahun. Mempunyai analisa yang baik terhadap rotating equipment, Vibration, condition monitoring, mengerti heat transfer procces dan fabrication procces.Memiliki Integritas dan dedikasi tinggi.


3. ELECTRICIAN (E)
25 tahun, D3 Teknik Elektro, pengalaman minimal 2-3 th sebagai electric dan instrumentation. Paham tentang PLC. Inisiatif tinggi dalam troble shooting


Semua posisi bersedia ditempatkan di Sumatera Selatan

Lamaran dapat dikirim melalui email: yohanes.heru@spf.co.id
cc: sap2_mesin@yahoo.co.id

Lamaran ditunggu sampai dengan tanggal 10 Februari 2010



DAFTAR PESERTA TEST PT DAYA KOBELCO

1 Restu Anggoro 08566465*** UGM D3 T.Mesin
2 Aris Nurhidayat 08137941**** UGM D3 T.Mesin
3 Nur Rokhman Efendi 08572800**** UGM D3 T.Elektro
4 Hernawantara Ivan Prasdiki 08522537**** UGM D3 T.Elektro
5 Ahmad Husain Hanifudin 088867***** UGM D3 T.Mesin
6 Fajar Setiadi 08572945**** UGM D3 T. Mesin
7 Sigit Setia Budi 08574356*** UGM D3 T. Mesin
8 Agus Purwoko 0818027**** UGM D3 T. Mesin
9 Dwi Wibowo Adi Atmojo 0856432**** UGM D3 T. Mesin
10 Hernawan Fauzi 0856432**** UNY D3 T. Elektro
11 Susilo 08564108**** UNDIP D3 T.Mesin
12 Aan Riswanto 0857290**** UNY D3 T. Mesin
13 Panca Agung Suharto 0857510**** UGM D3 T. Mesin
14 Hari Santoso 08564739*** UGM D3 T. Mesin
15 Danang Dwi Yuhatmono 08564361**** UNY D3 T.Elektro
16 Ganda Purnama 0856411**** POLINES D3 T.Elektro
17 Rahmanto Widiyantoro 08564371**** UGM D3 T.Mesin
18 Ariyadi Lenggar Satriyo 08574303**** UGM D3 T.Mesin
19 Tony Sugianto 08564343**** USD D3 T.Mekatronika

Tempat TES : Ruang Sidang D3 Teknik Mesin Universitas Gajah Mada (UGM)
Jl. Yasaranda Sekip – Unit IV Yogyakarta
Waktu : 09:30 - Selesai
SENIN - 1 Februari 2010
CP: 081807827279 (Fauzi)

http://adreviewcamp.com/?ref_id=2126

26 Januari 2010

KJPP KARMANTO & REKAN

Kantor Jasa Penilai Publik Karmanto & Rekan (KJPP KARMANTO & REKAN)
Dalam menjalankan usahanya KJPP Karmanto & Rekan telah mempunyai dua orang partner yang sudah senior di bidang penilaian dan kami juga didukung oleh asisten penilai yang sudah berpengalaman dalam penilian properti komersial maupun non komersial, perkebunan, kehutanan dan pertambangan. Secara individu penilai kami telah mempunyai pengalaman mulai dari 5 (lima) tahun sampai dengan 20 (duapuluh) tahun.

Saat ini membutuhkan karyawan dengan kualifikasi:
Lulusan D3, S1 Teknik Mesin (Fresh Graduate/Pengalaman)
IPK Minimal 2,75
Sehat jasmani dan rohani
Mampu mengoperasikan Komputer
Memiliki jiwa kepemimpinan
Dapat bekerja secara team maupun individu
Dapat berkomunikasi dengan lancar

Bila Anda memenuhi syarat diatas, silahkan kirimkan surat lamaran lengkap berserta berkas pendukung lainnya ke:
Managing Partner
Menara CARDIG Lt. Dasar
Jl.Raya Halim Perdanakusuma Jakarta 13650
Telepon (021) 80885003
Fax (021) 80885004
E-Mail :penilai@gfa-consulting.com

ditunggu paling lambat awal bulan Februari minggu pertama




http://kumpulblogger.com/textlink_desc.php?refid=10468

25 Januari 2010

Daftar Peserta Test PT KAYABA INDONESIA

NO NAMA TEMPAT, TGL LAHIR ALUMNI JURUSAN
1 WIDYA ADMANA Klaten, 13 Pebruari 1987 AUB Teknik Mesin
2 AWANG FADIL JAUHARI Pemalang, 11 Oktober 1988 UGM Teknik Mesin
3 AGUS PURWOKO Klaten, 13 Agustus 1987 UGM Teknik Mesin
4 AJI BUDIANTO Cilacap,18 Maret 1987 UGM Teknik Elektro
5 ANANTA HADI KURNIAWAN Bantul,17 Juli 1988 UGM Teknik Elektro
6 ANDRIANUS RIADI Jakarta, 24 Mei 1988 UGM Teknik Mesin
7 ANDRIE GUNAWAN Palembang, 13 Oktober 1987 UGM Teknik Elektro
8 BAHRUL ULUM Jakarta, 16 Mei 1988 UGM Teknik Mesin
9 CAHYO WIJAYANTO Yogyakarta, 14 November 1987 UGM Teknik Mesin
10 ENDRO PRAMULATSITO Sleman, 8 Mei 1987 UGM Teknik Mesin
11 FAUZIE RACHMAN Yogyakarta, 10 Maret 1988 UGM Teknik Mesin
12 HAMDANI Bekasi,25 Mei 1986 UGM Teknik Mesin
13 HERIBERTUS YULIANTO Kulonprogo, 29 Juli 1986 UGM Teknik Elektro
14 HIMAWAN KUNTANTO Sleman,25 Maret 1987 UGM Teknik Mesin
15 IMAN PIRMANSYAHRIAL Tasikmalaya, 10 April 1988 UGM Teknik Mesin
16 JA'FAR SHIDDIQ MUBARAK Wonosobo, 26 Juni 1987 UGM Teknik Mesin
17 JASMAN Pulokambing, 1 Januari 1988 UGM Teknik Mesin
18 LUKMAN HIDAYAT Wonosobo,23 September 1988 UGM Teknik Mesin
19 LUQMAN PRAMANA SUDIBYA Bantul, 5 Juni 1988 UGM Teknik Mesin
20 MARRIO SYAHRIAL Palembang, 15 Maret 1989 UGM Teknik Mesin
21 MIFTAHUDIN Bekasi, 25 April 1988 UGM Teknik Mesin
22 MUHAMMAD YUNAS AMRAN Tegal, 08 Januari 1989 UGM Teknik Mesin
23 NOVIANA ERIKA SARI Pati,26 November 1988 UGM Teknik Elektro
24 OKKY FIRNANDA Bogor, 2 Oktober 1988 UGM Teknik Mesin
25 RAGA ANANTA Cilacap, 02 Desember 1987 UGM Teknik Mesin
26 RESTU ANGGORO OKU, 02 Maret 1987 UGM Teknik Mesin
27 RICKY JUTO NUGROHO Palembang, 01 juli 1988 UGM Teknik Elektro
28 RILO BUDIAWAN Yogyakarta, 6 Februari 1988 UGM Teknik Mesin
29 SA. YOGI MAHESPATI W. Cilacap, 16 Oktober 1988 UGM Teknik Mesin
30 SIGIT SETIA BUDI Bojonegoro, 14 oktober 1987 UGM Teknik Mesin
31 YOGA LUKITO PUTRA Kendari,25 Agustus 1987 UGM Teknik Elektro
32 AKBAR Jakarta, 1 Januari 1988 UGM Teknik Mesin
33 ARIF AGUNG NUGROHO Klaten, 10 Desember 1986 UNY Teknik Mesin
34 HERI KUSNANTO Sleman, 29 Juli 1987 UNY Teknik Elektro
35 NUR ROKHMAN Kebumen, 10 Mei1987 UNY Teknik Mesin

Pada saat mengikuti seleksi peserta harus membawa surat lamaran lengkap (Surat Lamaran, Daftar Riwayat Hidup, Fotocopy Ijazah, Transkrip Nilai, Pas Foto Ukuran 4x6 dan Copy KTP yang masih berlaku)

Peserta seleksi yang namanya tercantum dalam daftar diatas diharap mengikuti seleksi pada :
Hari : SELASA, 26 JANUARI 2010
Jam : 08.30 WIB - Selesai
Tempat : Gedung KPLP Lantai 3 Fakultas Teknik UNIVERSITAS NEGERI YOGYAKARTA
Jl. Selokan Mataram Depok, Sleman, Yogyakarta

ttd,

Subrono
HRD-GA Manager
PT Kayaba Indonesia



19 Januari 2010

PT. PEMBANGKITAN JAWA-BALI

PT Pembangkitan Jawa-Bali sebagai salah satu Anak Perusahaan PT PLN (Persero) yang bergerak dalam bidang Pembangkitan Listrik di Indonesia membuka kesempatan bagi putra-putra terbaik Indonesia untuk bergabung sebagai Tenaga Teknik Operasi dan Pemeliharaan Pembangkitan melalui Program On the Job Training (OJT), dengan persyaratan sebagai berikut :

A.PERSYARATAN

1.Pendidikan

§ D3: Jurusan Teknik Listrik/Elektronika/Instrumentasi (DL),Mesin (DM)

§ D1 / SMK 4 Tahun: Jurusan Teknik Listrik/Elektronika/Instrumentasi (JL),Mesin (JM)

2.Batas Usia

§ D3: Kelahiran tahun 1987 dan sesudahnya

§ D1 / SMK 4 Tahun: Kelahiran tahun 1989 dan sesudahnya

3.Nilai Akademis

§ D3: IPK minimal 2,75

§ D1: IPK minimal 2,75 dan harus berasal dari SMA IPA atau SMK Jurusan Listrik/Mesin/Elektronika/Instrumentasi

§ SMK 4 thn : Nilai rata – rata UAN minimal 7 (tujuh), dengan nilai matematika min. 7 (tujuh)

4.Jenis Kelamin : Laki – laki

5.Status : Belum menikah

6.Kondisi Fisik:

§Sehat jasmani dan rohani (tidak memiliki ketunaan fisik yang dapat menghambat aktivitas kerja)

§Tinggi Badan minimal 160 cm, berat badan proporsional

§Tidak buta warna

§Bebas narkoba

§Tidak bertato & tidak bertindik

§Bagi yang berkacamata, toleransi maksimal 4 dioptri.

B.PENGAJUAN LAMARAN

1.Pelamar terlebih dahulu mengisi aplikasi online yang terdapat di http://adf.ly/1A6Y selanjutnya mencetak form isian CV tersebut.

2.Pelamar mengirimkan Lamaran dengan mencantumkan Kode Jurusan yang dipilih sesuai butir I.1 diatas pada sampul surat lamaran (pojok kanan atas), dengan menyertakan kelengkapan berkas :

a.Pas foto terbaru ukuran 4 x 6 sebanyak 1 (satu) lembar
b.Copy KTP
c.Form isian CV yang terdapat di website PT PJB, yang telah diisi lengkap dan dicetak (hard copy)

d.Copy ijazah atau Surat Keterangan Lulus (SKL) yang sudah dilegalisir :

§D1 / SMK 4 Tahun : ijazah SMA/SMK & D1 (bagi D1), ijazah SMK 4 tahun (bagi lulusan SMK 4 Tahun)

§ D3 : ijazah D3(Copy ijasah pendidikan terakhir harus dilegalisir)
e.Copy transkrip/daftar nilai terakhir yang telah dilegalisir
f.Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang masih berlaku

g.Melampirkan pernyataan diri di atas meterai Rp. 6.000,- tentang :
§Kesanggupan untuk ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT PJB dan bersedia menjalani ikatan dinas saat menjalani On the Job Training (OJT) dan apabila telah menjadi karyawan.

§Tidak terlibat dalam penyalahgunaan narkotika dan zat adiktif lainnya.
§Bagi yang mempunyai ijazah lebih tinggi dari tingkat pendidikan yang dilamar, tidak akan menuntut pengakuan atas ijazah yang dimilikinya.

§Sanggup tidak menikah selama menjalani program On the Job Training (OJT), baik yang tercatat maupun tidak tercatat di instansi pemerintah.

§Tidak mempunyai ikatan dinas dengan instansi lain dan tidak sedang menerima beasiswa pendidikan dari instansi lain yang bersifat mengikat/ikatan dinas.
(Penyusunan berkas harap diurutkan sebagaiman urutan di atas)

h.Pendaftaran/ lamaran ditujukan kepada :

TIM REKRUTMEN PT PJB
CALON TENAGA OPERATOR DAN TEKNISI PEMELIHARAAN PEMBANGKIT
Kotak Pos/PO BOX. 10 SB IKIP, Surabaya


C.KETENTUAN
1.Lamaran diterima via Kotak Pos paling lambat tanggal 23 Januari 2010 (Cap Pos Pengiriman).
2.Pelamar mengajukan lamaran hanya pada satu jurusan.
3.Tidak dilakukan komunikasi (surat menyurat, telepon) selama tahapan seleksi berlangsung.
4.Seluruh proses seleksi tidak dikenakan biaya apapun dan pelamar agar mengabaikan pihak-pihak yang menjanjikan dapat membantu kelulusan dalam proses seleksi ini.
5.Biaya dari dan ke tempat seleksi menjadi tanggung jawab peserta.
6.Keputusan hasil seleksi merupakan keputusan mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.

Hasil Seleksi Administratif/panggilan Seleksi Tahap 2 akan diumumkan pada awal bulan Pebruari 2010.

D. TAHAPAN SELEKSI
1.Proses rekrutmen menggunakan sistem gugur, dengan tahapan sebagai berikut :
§Seleksi Administrasi
§Seleksi Kesamaptaan
§Seleksi Akademis & Bahasa Inggris
§Seleksi Psikologi
§Seleksi Wawancara
§Seleksi Kesehatan
2.Panggilan peserta dan lokasi tes untuk setiap tahap seleksi akan diumumkan melalui Website PT PJB (www.ptpjb.com)

PT KOBELCO

Sebuah perusahaan penanaman modal asing (PMA) yang sedang berkembang pesat yang bergerak di bidang konstruksi dan penjualan alat-alat berat sedang mencari pribadi yang muda, dinamis, dan bermotivasi tinggi untuk di didik menjadi apprentice:

PART SALES ENGINEER (PSE)

PERSYARATAN :
• Min. D 3 Teknik Mesin/Otomotif/Elektrik dengan usia maks. 23 tahun
• Laki-laki, sehat jasmani dan rohani
• Bersedia mengikuti OJT (On The Job Training) selama +/- 4 bulan di seluruh cabang PT. DKCMI dengan ketentuan-ketentuan yang berlaku.
• Biaya dan fasilitas selama program OJT akan menjadi tanggung jawab PT. DKCMI
• Bagi peserta yang berhasil lulus dalam program OJT ini akan menjalani ikatan dinas perusahaan

Kirimkan CV lengkap dan pas foto 4x 6,
paling lambat 27 Januari 2010 ke:
D 3 Teknik Mesin Universitas Gajah Mada (UGM)
Jl. Yacaranda Sekip – Unit 4 Yogyakarta
u.p. Bpk. Sapto (Bag. Kemahasiswaan)


Pengumuman seleksi administratif: Tanggal 29 Januari 2010
Tes dan wawancara: Tanggal 1 Februari 2010



18 Januari 2010

PT. MEKAR ARMADA JAYA (NEW ARMADA)

PELUANG KARIR
GROUP PERUSAHAAN NASIONAL YANG BERKEMBANG MEMBUTUHKAN KANDIDAT PROFESIONAL UNTUK MENGISI BEBERAPA POSISI DENGAN KUALIFIKASI SEBAGAI BERIKUT:

KEPALA BAGIAN & STAFF ENGINEERING

1.LAKI-LAKI
2.PENDIDIKAN MINIMAL D3 TEKNIK (MESIN/INDUSTRI)
3.MEMILIKI PENGETAHUAN DALAM PROSES PRODUKSI (CAD, COREL DRAW, MECH DESK)
4.MAMPU BEKERJA SECARA TEAM MAUPUN INDIVIDU
5.SANGGUP BEKERJA UNDER PRESSURE
6.PENEMPATAN DI MAGELANG

BILA ANDA BERMINAT DAN MEMENUHI KUALIFIKASI DIATAS
KIRIMKAN LAMARAN, CV, COPY IJAZAH & TRANSKRIP NILAI, COPY ID, FOTO BERWARNA 4X6 TERBARU DAN REFERENSI LAINNYA, KEMUDIAN TULISKAN KODE POSISI YANG DILAMAR DI KIRI ATAS AMPLOP KE:
HRD MANAGER PT MEKAR ARMADA JAYA (NEW ARMADA)
JL. MAYJEND BAMBANG SOEGENG NO. 7 MAGELANG
PO BOX 160 MAGELANG
sdm@newarmada.co.id

Sampai dengan akhir januari 2010

PT INDONESIA NIPPON STEEL PIPE

Dibutuhkan segera alumni D3 Teknik Mesin UGM untuk posisi:

1. Staff Engineering
2. PPIC

Syarat:
-Laki-laki
-Usia Maksimal 25 tahun
-Min D3 Teknik Mesin, Fresh Graduate (mempunyai pengalaman diutamakan)
-mampu mengoperasikan MS Office
-Bahasa Inggris Aktif
-Mau bekerja Keras

Berkas lamaran dapat dikirim melalui email ke alamat:
sri_boro@indonesianippon.co.id, latif@indonesianippon.co.id
cc: sap2_mesin@yahoo.co.id
Lamaran diterima paling lambat tanggal 30 Januari 2010


Untuk informasi lebih lanjut dapat menghubungi HRD Department pada pesawat telepon (0264) 350702-704


8 Januari 2010

Asuransi Astra

Asuransi Astra sebagai perusahaan asuransi kerugian (General Insurance) yang berdiri sejak 1956 dan meraih berbagai penghargaan, bertekad untuk terus menjadi perusahaan asuransi yang memberikan rasa aman dan tentram kepada setiap pelanggannya, baik korporasi maupun retail dengan dukungan sumber daya, dan sistem yang berkualitas.

Asuransi Astra memiliki perhatian yang tinggi terhadap kualitas sumber daya manusia. Di samping itu, penghargaan yang tinggi juga diberikan oleh perusahaan kepada setiap individu yang mampu menghadapi tantangan dan berprestasi dalam bidang masing-masing. Oleh karena itu, kami mengundang Anda yang memiliki kemampuan lebih untuk bergabung bersama kami sebagai:

SURVEYOR

Responsibilities:

* Surveyor merupakan salah satu pemegang kunci kualitas hasil kerja di proses bisnis asuransi retail. Keterampilan surveyor merupakan integrasi pengetahuan teoritis dan keterampilan di lapangan yang memadai, untuk dapat menghasilkan kualiatas judgement yang memadai dalam penentuan cover asuransi.


Requirements :

* Min D3 Teknik, diutamakan dari teknik mesin atau otomotif
* Mampu menggunakan MS Office
* Customer Service oriented
* Memiliki kemampuan komunikasi yang baik
* Dapat bekerjasama dalam tim

IT DEVELOPER

Responsibilities:

In this position, you will responsible to design, create, and test application programs according to the needs and requirements of the users. You will also responsible for the installation of the programs and fix it whenever any problems after used by the user.

Requirements:

* Minimum Bachelor degree from reputable university, from MIPA, IT or Information System
* Proficiency in English
* Having the competencies of Analysis and Judgment,Planning and Driving Action
* Actively contribute effective role in team work
* Capable in operating VB, VC++, VJ++, Vinterdev, HTML, ASP, ASP.net
* Competent in Relational Database (SQL Server) concept
* Has a good teamwork competency

Bagi Anda yang berminat dan memenuhi syarat, kirimkan Surat Lamaran beserta, CV, Pas Foto 4x6, Fotocopy Transkrip dan Ijazah, Fotocopy KTP, dan dokumen pendukung lainnya kepada :
HRGA & Talent Management Department Head
Up. Sdr. Sapto
Bagian Kemahasiswaan D3 Teknik Mesin UGM
Kampus Sekip, Jl. Yacaranda Sekip Unit IV
Yogyakarta

Sebelum tanggal 20 Januari 2010

Lamaran yang masuk setelah tanggal tersebut tidak akan diproses.



PT. Sinar Inti Electrindo Raya

Our Electrical Production Division have long experience in engineering and manufacturing first class equipment such as Low Voltage Distribution Panel, Motor Control Center, Control Panel Genset Synchrone, Sub-Distribution Panel, Pump panel, Ligthing Panel, Etc.

We constantly update ourself with latest technology, from upgrading and acquiring new software to new machinery as well as new processes. We believe the electrical industry has endless opportunity, and we are committed to play a bigger role in it.

Urgently Required PT. Sinar Inti Electrindo Raya
1. HRD TRAINING
2. IT PROGRAMMER
4. FINANCE & ACCOUNTING
5. PROJECT ENGINEER
6. DRAFTER
7. PPIC & PROJECT CONTROLLER
8. SITE MANAGER
9. HSE STAFF
10. HRD RECRUITMENT
11. MAINTENANCE
12. PRODUCT SPECIALIST
13. PRODUCTION SUPERVISOR
14. SITE SUPERVISOR
15. MANAGEMENT TRAINEE
16. ADMINISTRASI

For Detail please check this link http://adf.ly/xxv



7 Januari 2010

PT. ASTRA OTOPARTS, Tbk


PT. ASTRA OTOPARTS, Tbk dan GROUP sebagai perusahaan komponen otomotif terbesar dengan 30 anak perusahaan yang bergerak di bidang industri manufacturing & trading komponen otomotif dengan pasar domestik & internasional, mengundang anda para Lulusan (Alumni) & Mahasiswa Tingkat Akhir di Kampus Yogyakarta dan sekitarnya untuk bergabung bersama kami.


PT. KAYABA INDONESIA

Dalam Kesempatan ini PT. KAYABA INDONESIA (Astra Component Group) membuka kesempatan seluas mungkin kepada para Alumni untuk bergabung dan mengisi posisi:

1. FOREMAN Produksi
2. FOREMAN PPC (Planning Production Control)
3. FOREMAN CPC (Cost Planning Control)

Syarat:

* D3 Jurusan D3 Teknik Mesin & Teknik Elektro
* IPK Minimal 2,75 (skala 4)
* Mau bekerja keras, memiliki kemauan kuat untuk belajar
* Memiliki kemampuan leadership
* Single, Usia Maksimum 25 tahun

Jika anda berminat, silahkan
Hubungi dan daftarkan diri anda ke Bagian Kemahasiswaan Program Diploma Teknik Mesin FT-UGM (Mas Sapto) Jl. Yacaranda Sekip Unit IV Yogyakarta (maaf tidak bisa online)

Pendaftaran ditutup tanggal 20 Januari 2010





Peserta yang memenuhi kualifikasi dan berhak mengikuti seleksi akan kami umumkan dipapan pengumuman kampus D3 Teknik Mesin FT-UGM dan Blog ini tanggal 25 Januari 2010

Pada saat mengikuti seleksi peserta harus membawa surat lamaran lengkap (Surat Lamaran, Daftar Riwayat Hidup, Fotocopy Ijazah, Transkrip Nilai, Pas Foto Ukuran 4x6 dan Copy KTP yang masih berlaku)

Pelaksanaan test tanggal 26-27 Januari 2010